工作方案

时间:2022-03-24 04:33:32 工作方案 我要投稿

【精选】工作方案范文集合8篇

  为了保障事情或工作顺利、圆满进行,往往需要预先制定好方案,方案指的是为某一次行动所制定的计划类文书。方案的格式和要求是什么样的呢?以下是小编精心整理的工作方案8篇,欢迎阅读与收藏。

【精选】工作方案范文集合8篇

工作方案 篇1

  根据《关于进一步加强20xx年企业招工工作的通知》文件精神,为做好我镇企业招工工作,加大各村(居)招工工作力度,引导农村劳动力就近就地就业,特制订本方案。

  一、用工企业

  县招工工作领导小组安排的所有重点企业。

  二、目标任务

  20xx年全镇招工任务380人。村(居)分配任务见附件。

  三、工作要求

  1、提高认识,明确任务

  随着我县招商引资工作的深入开展,越来越多的外资企业落户我县,企业用工特别是劳动密集型企业用工需求剧增,县内企业普遍存在“招工难”的问题,为此,各村(居)务必站在讲政治、讲大局、讲发展的高度,牢固树立服务企业招工就业的理念,我镇作为拥有9.8万人口的人力资源大镇,应站在表率全县、领跑乡镇的高度,全力以赴,不折不扣地做好招工工作,因此各村(居)务必提高认识,转变观念,集中精力,加大力气把帮助企业招工当作是一项服务于全县经济发展的十分紧迫的事情来抓。

  2、加强领导,明确责任

  进一步明确招工服务职责和任务,调整镇招工工作领导小组,组长由镇长担任,副组长由分管领导范凯担任,成员由组成。领导小组下设招工办公室,办公室主任由镇劳动保障事务所所长同志担任。领导小组负责全镇招工工作的组织实施、督查和考核,办公室负责各村(居)招工情况的统计认定。各村党支部书记、居委会主任为各村(居)招工工作第一责任人,村(居)劳动保障协管员为具体责任人,通过镇村联动共同营造一种齐抓共管的浓厚招工氛围。

  3、加大宣传,营造氛围

  (一)各村(居)要设立村级招工服务点、招工信息发布牌,充分发挥村务公开栏宣传载体的`作用,广泛宣传招工企业的有关条件和待遇,要抓住节假日外出务工人员返乡的有利时机、积极引导他们树立“家门口就业”的择业观念,鼓励他们回乡就业创业。

  (二)各村(居)要因地制宜地加强与在外务工人员的联络,积极动员在外务工的熟练针车工、针织工、电子工返乡就业,积极引导他们“务工还是家乡好”、“孔雀不必东南飞,家乡天地一样宽”的就近务工能挣钱的理念。

  (三)各村(居)“三送”工作队要结合当前开展的“三送”工作,做好劳动力信息普查,配合做好企业招工用工信息宣传,广泛动员帮助剩余劳动力解决就业难题。每个“三送”工作队一年内至少要成功介绍5人到园区重点企业务工满4个月以上。

  4、强化措施,有序进行

  (一)镇将各村(居)招工工作列入镇工作目标绩效考核,考评分依据各村(居)完成的招工任务数进行考评。

  (二)各村(居)必须在招工工作各阶段规定的时间内将本村(居)有意向就业、适合企业用工的人员送往招工企业办理入厂手续,还必须做好企业进村现场招工的接待配合工作。

  (三)各村(居)要专门明确村(居)劳动保障协管员为招工稳工协管员,负责与镇招工办公室的上下沟通和联系。

  (四)招工任务数的认定。各村(居)所选用的就业对象,均必须事先与镇招工办联系、登记,由镇招工办出具招工推荐介绍信,送员工入厂-企业录用并开具新录用员工通知单(同时附身份证复印件)-经驻厂的招工办人员证明-报县招工办备存并录入电脑-每月底对上月录用人员进行核查并认定。凡在企业务工4个月以上者,认定为有效推荐,同一人一年内只能计算一次。20xx年10月1日以后推荐入厂务工不满4个月的按实际工作时间折算。

  5、加强调度,严格奖惩

  各村(居)20xx年劳动保障协管员补贴1200元全部用于招工工作,并与本村招工完成数挂钩,实行多劳多得的原则。镇村干部送工在厂就业4个月以上给予100元/人的奖励(以县招工领导小组认定为准)。本年度招工工作分三阶段调度(每阶段调度时间以通知为准),对第一次调度未完成任务且列倒数第一、二名的村(居),责成该村(居)书记、主任在相关会议上作表态性发言,并对该村(居)处以300元的罚款;连续两次排名倒数第一、二名的村(居)责成该驻村(居)干部、村(居)书记、主任在相关会议上作表态性发言,并对该村(居)处以500元的罚款;连续三次排名倒数第一、二名的村(居),责成该挂村(居)领导、干部、村(居)书记、主任在相关会议上作表态性发言并对该村(居)处以1000元的罚款。各村(居)招工工作列入镇绩效管理考评,对没有完成全年任务的村(居)按每少完成1例扣100元进行处罚,奖罚相减从下拨资金中扣罚;对完成任务前三名的村(居)分别予500、300、200元的奖励。

工作方案 篇2

  一、工作目标

  在全镇范围内,全面整治酒类、民爆行业等各类场所的火灾隐患,进一步推动各村(社区)、镇属各企事业单位火灾隐患治理责任和措施的有效落实,坚决遏制特大火灾尤其是群死群伤的发生。

  二、组织领导

  组长:

  副组长:

  三、专项整治措施

  (一)针对火灾隐患排查出的问题,认真对照整改,并将整改情况及时报告镇安办。一时难以整改的隐患,要制定分布整改方案,落实临时性防范措施,切实做到“消除存量,控制增量”。镇安办将对整改情况进行复查。

  (二)酒类行业消防设施、器材、消防安全标志必须按要求配置,损坏的要及时更换,疏散通道和安全出口确保畅通。安全管理人员配备齐全,持证上岗。

  (三)民爆行业要严格生产管理,严禁“三超一改”等违法违规行为,严禁批发企业超量、违规存放烟花爆竹产品,严禁违反规定向零售经营户和消费者销售专业燃放产品,严禁不符合规定违规运输烟花爆竹产品。

  四、工作要求

  (一)切实提高认识。各村(社区)、镇属各企事业单位,要从构建社会主义和谐社会的高度,牢固树立“人民生命至上,火灾隐患必除”的思想意识,充分认识火灾隐患整治的.重大意义,进一步增强责任感和紧迫感,切实做到思想认识到位、时间精力到位、组织部署到位、工作措施到位。综合运用法律、行政、经济等手段,千方百计遏制各种火灾事故的发生。

  (二)深入广泛宣传。各村(社区)、镇属各企事业单位要充分运用广播、锣鼓等多种形式,宣传火灾的后果、预防火灾的措施,努力营造全社会关心、支持、参与火灾隐患治理的良好氛围。要充分发挥群众监督作用,加大对火灾隐患的报告力度,为整治工作奠定坚实基础。

  (三)健全规章制度。各村(社区)、镇属各企事业单位要坚持把火灾隐患整治工作与推进消防工作社会化结合起来,加强信息沟通与交流,强化社会消防安全责任制和消防安全管理制度的建立落实。

工作方案 篇3

  为全面贯彻县委、县政府下发的《关于印发XX县创建全国科普示范县实施方案的通知》(XX委办[20xx]XX号)文件精神,认真做好有关创建的各项工作,根据我会实际情况制定本方案。

  一、实施步骤

  创建全国科普示范县的时间为20xx年12月至20xx年12月,按照这一时间,我会的创建工作分三个阶段实施。

  第一阶段(准备发动阶段):20xx年12月至20xx年1月。成立创建工作领导小组,制订工作计划,进行动员和部署,营造了解科普、重视科普的良好氛围。

  第二阶段(组织实施阶段):20xx年2月至20xx年8月。根据我会职能,开展宣传、培训等各项活动。做好资料的'收集、整理、和归档等工作。

  第三阶段(总结验收阶段):20xx年9月至20xx年11月。做好查工作总结,准备迎接县创建全国科普示范县工作领导小组的检查验收。

  二、创建内容

  (一)积极引导农民工、城镇劳动者进一步转变发展观念,真正把经济增长转变到依靠科技、优化结构,提高效益,降低消耗上来,紧紧围绕“节约能源资源、保护生态环境、保障安全健康”的工作主题,动员组织广大职工为推进经济增长方式转变贡献力量。

  (二)要求全县各基层工会,鼓励广大职工群众自学成才,利用一切有效时间,努力学习业务知识、科技文化知识、法律法规知识,以适应知识型、技能型、复合技能型人才的需要,提高职工科学文化素质。

  (三)要求各基层工会组织广大职工群众学习和应用现代科技手段,积极推广科学技术成果的广泛应用,积极开展科学宣传教育和技术培训活动以及科技进步创新、创建活动,为全县社会经济发展发挥良好的促进作用。

  (四)建设更多职工书屋,培养一支有理想、有道德、有文化、有技术的新一代职工队伍;抓安全教育,提高职工职业卫生健康知识,维护广大职工身体健康权利;加大下岗职工帮扶力度,把再就业培训、创业培训搞得更好,维护职工队伍的稳定。为实现我县创建目标,为我县经济社会的全面发展贡献我们的力量。

  三、组织领导

  根据县委、县政府下发的有关文件精神要求,为取保创建工作的顺利开展,成立我会创建全国科普示范县工作领导小组。由XXX主席任组长,XXX主任任副组长,XXX同志担任组员。领导小组下设办公室,由XXX主任为办公室主任。领导小组各成员按照职责分工密切配合、齐抓共管、形成合力,确保创建工作的圆满完成。

工作方案 篇4

  一、工作原则

  1、严格坚持免试入学原则。免试入学是法律赋予所有适龄儿童少年接受义务教育的权利,是义务教育的基本原则。全市所有初中学校不得通过举办相关培训班或与社会其他教育机构合作提前选拔学生;不得以各类竞赛、考试证书、荣誉证书或学习等级等作为招生入学依据或参考。

  2、严格坚持就近入学原则。免试就近入学是《义务教育法》根据儿童、少年身心发育特点和义务教育性质所确立的基本入学制度。全市小学毕业生升公办初中继续实行“九年一贯直升”、“单校划片入学”或“多校划片入学”等相对就近入学方式,严禁违反规定跨县(市、区)在公办初中学校之间择校。引导民办初中学校坚持把学生的健康成长作为工作的出发点和落脚点,合理确定民办初中学校招生范围和招生方式。

  3、严格坚持随迁子女入学“两为主”原则。切实做好进城务工人员随迁子女小学毕业生升初中工作,并将其纳入全市小学毕业生升初中工作体系,确保全市小学毕业生升初中工作服务对象全覆盖。努力增加接收进城务工人员随迁子女的公办初中学校数量,优化布局布点,统筹做好进城务工人员随迁子女小学毕业生升初中工作。

  二、工作体制

  根据《义务教育法》关于义务教育实行“县级人民政府为主管理的体制”的规定,20xx年全市小学毕业生升初中工作在市教育局统筹指导下,在各县(市、区)政府的统一领导下,由各县(市、区)教育局和各民办初中学校具体组织实施。

  三、公办初中入学办法

  1、严格控制初中班额

  根据《山西省人民政府关于统筹推进县域内城乡义务教育一体化改革发展的实施意见》和《山西省消除大班额专项规划(20xx—20xx年)》的要求,从20xx年秋季学期起,全市所有初中学校初一年级全部达到标准班额,即不超过50人。坚决杜绝出现初中起始年级大班额问题。

  2、统筹配置教育资源

  各县(市、区)教育局要按照辖区内人口数量的变化情况,认真做好教育资源配置与学校布局设点工作。对因区域内中小学布局不合理、教育资源配置不科学造成公办初中学校容量不足、难以满足本地区内小学毕业生全部升入初中的问题,要及时向县(市、区)政府汇报,加快中小学规划建设,满足适龄儿童少年就读需求。

  3、科学划分入学范围

  以各县(市、区)教育局为主体,按照免试和相对就近的原则,依据区域内生源情况、学校布局、办学规模、交通便利等因素,科学合理确定区域内每所初中学校的入学范围,并在规定时间内向社会公布,确保每名小学毕业生都能升学接受初中义务教育。本市户籍小学毕业生学籍和户籍变更截止时间为20xx年6月30日。

  4、扩大对口直升范围

  凡办有小学的九年一贯制、十二年一贯制学校,原则上由教育行政部门统一安排本校小学毕业生升入本校初中学习。凡实行“单校划片”的初中学校,通过对口直升方式升学,即一所初中对口片区内所有小学,对口小学毕业生直接升入对口初中学校就读。各县(市、区)要制定规划,采取措施,使尽可能多的小学校或居民片区实行对口直接升学。

  5、完善多校划片办法

  对于暂时难以实行“单校划片”对口直升的区域,实行“多校划片”升学。具体办法为:

  (1)由各县(市、区)教育局按照划定的初中学校招生范围,组织小学毕业生家长填报升学志愿。对报名人数少于招生计划人数的初中学校,按学生志愿直接全部安排升学;对报名人数超过招生计划人数的初中学校,通过电脑随机派位安排学生升学。

  (2)多校划片的电脑随机派位工作须由县(市、区)教育局统一组织实施。各县(市、区)确定区域内优质公办初中“多校划片”范围时,既要体现优质教育资源共享的'公平性,也要坚持相对就近的原则。

  (3)优质初中学校“多校划片”学区范围不得扩大到所属行政区域全域;优质初中学校“多校划片”学区范围原则上不得交叉或重合。

  6、跨行政区域升学办法

  (1)凡跨县(市、区)就读的本市户籍小学毕业生,原则上回户籍所在地就读初中,由户籍所在县(市、区)教育局根据小学毕业生人数和初中学校分布情况,统筹安排“人户分离”小学毕业生到相对就近且有空余学位的初中学校就读,但不得择校。

  (2)要继续坚持严禁跨县(市、区)在公办初中学校之间择校的原则。各县(市、区)教育局在小学毕业生升初中工作中,严禁以任何理由安排户籍、学籍不在本县(市、区)区域内的学生进行择校。

  (3)户籍所在地与实际居住地分离的小学毕业生升初中具体实施办法由各县(市、区)教育局结合实际制定。

  7、随迁子女升学办法

  (1)进城务工人员随迁子女小学毕业生升初中须提供:①进城务工人员及其子女原籍《居民户口簿》;②进城务工人员在本市居住满一年的《居住证》(20xx年6月30日前办理);③进城务工人员有效《劳动合同》及个人依法连续缴纳社会保险满一年的证明(20xx年6月30日前连续缴纳12个月以上),或一年以上有效《营业执照》(20xx年6月30日前办理);④非本市小学毕业的进城务工人员随迁子女小学毕业生还需提供原户籍所在地教育行政部门、乡镇或学校证明。

  (2)各县(市、区)教育局要根据随迁子女的数量和本地区初中学校的布局布点情况,制定随迁子女小学毕业生升学具体实施办法,科学合理确定接收随迁子女小学毕业生就读初中学校和招生计划,并向社会公布。

  (3)凡符合条件的进城务工人员随迁子女小学毕业生,由县(市、区)教育局统筹安排到接收进城务工人员随迁子女的公办初中学校就读,但不得择校。

  (4)对于随迁子女较多的地区,县(市、区)教育局可以采取“多校划片”等方式,组织随迁子女小学毕业生填报志愿,通过电脑随机派位办法安排升学。

  8、两县贫困家庭子女升学办法

  按照全市精准扶贫的要求,阳曲、娄烦两县已建档立卡的贫困家庭在六城区居住并务工的人员,其子女如需在太原市六城区升入初中学校就读的,需提供:①《居民户口簿》;②在本市六城区居住满一年的《居住证》(20xx年6月30日前办理);③《劳动合同》及个人依法连续缴纳社会保险满一年的证明(20xx年6月30日前连续缴纳12个月以上);④已建档立卡的贫困家庭扶贫手册(或其他相关证明)。符合条件的,由县(市、区)教育局统筹安排到相对就近的公办初中学校就读,但不得择校。

  9、特殊情况小学毕业生升初中办法

  (1)符合在普通学校随班就读条件的残疾小学毕业生,安排到普通中学随班就读,或根据家长意愿,结合实际情况,安排转入特教学校就读。任何学校不得以任何理由拒绝接收教育行政部门安排的残疾小学毕业生接受义务教育。

  (2)海内外高层次人才随迁子女小学毕业生升初中,按照中共山西省委《关于深化人才发展体制机制改革的实施意见》文件执行。

  (3)晋商晋才回乡创业创新工程引进的各类人才随迁子女小学毕业生升初中,按照省委办公厅、省政府办公厅《关于实施晋商晋才回乡创业创新工程的意见》文件执行。

  (4)其他情况小学毕业生升初中,按照相关文件规定执行。

  10、小学毕业生升公办初中学校具体实施办法由各县(市、区)教育局制定并按规定向社会公布。

工作方案 篇5

  自创建文明卫生活动以来,我园积极响应上级号召,积极参加各级领导部门组织的统一“除四害”活动外,幼儿园的除“四害”等工作也同时认真开展。在除“四害”专项工作中能严格遵守规定,积极开展工作。现将除“四害”、灭“四害”的实际工作情况总结如下:

  一 、思想发动

  我园利用板报、宣传栏大力开展除四害活动的宣传,使辖区居民自觉参与除四害活动。以环境治理为主,组织教职工对环境进行大扫除,及时投药堵塞鼠洞,修补被鼠咬坏的门窗,清理卫生死角的垃圾,严格做好除四害工作,大力除害,取得较明显的成绩。四害密度不断下降,控制和减少了传染病的.发病率,保证了居民生活环境的质量。

  二、健全组织领导

  我园成立了除四害领导小组,具体组织本单位的除四害工作。主要领导负总责,分管领导具体负责,责任到人,明确专人负责,精心组织,群策群力,密切配合,大力开展除四害工作,使四害密度不断下降。

  三、措施落实

  根据本年度工作计划和时间部署,园严格按照计划进行四害工作。

  1、常年将灭鼠工作作为一项重要工作来抓。全面组织灭鼠投药,堵塞了室内外环境鼠洞,加强了食堂、公寓等重要场所的防鼠、灭鼠设施。

  2、春末夏初大力开展了以清除垃圾、粪便、积水等蚊蝇孳生地为重点的环境卫生突击整治工作,全面整治了园环境卫生,清除了蟑螂卵和蟑迹。

  3、加强道路的清扫、保洁管理,主干道清扫保洁率达100%,清理卫生死角。对所有卫生死角,按地段分清责任,全面进行彻底清理。

  4、厕所清洁卫生,无蝇、无蛆、无臭;下水道完备,排水通畅,不孳生苍蝇。

  5、加强垃圾清运管理。认真清除垃圾、淤泥渣土、垃圾收集、清运及时,户外环境整洁,并搞好绿化美化。

  以上是我园一年来除四害工作的落实实施进展情况,在新的一年里,我们将继续认真按照上级精神,抓紧时间实施各项整改,使我园“除四害”工作再上新台阶。

工作方案 篇6

  为确保“春节期间”各项工作的安全营运和公司财产安全,根据梁总三次对沙井工业园安全防卫工作的指示和安排,保卫科先后召开了四次科长、队长会议。在邱艺明总助的主持下,召开了工业园、特种公司、混凝土公司关于消防安全大检查联席会议和吴川、闽南、茂名等施工单位联防会议,严密部署了春节前后的安全防范、消防安全的工作措施,采取一级抓一级,层层抓落,形成一个齐抓共管、打防并举的防范网络。其做法汇报如下:

  一、健全组织,明确责任,抓好落实。

  1. 为了切实贯彻梁总1月9号在工业园召开的安全保卫、消防安全工作会议指示精神。于1月10日由邱艺明总助主持召开的工业园、混凝土公司、特种公司安全保卫、消防安全联席会议,紧紧围绕节前节后安全、消防的防范和预防工作,并详细布置了检查工作的重点和人员分工,采取查漏洞、找隐患、除根源,确保工业园员工及财产安全。

  2. 为了加大防范力度,增强防范力量,确保工业园各项工作的安全运营。于元月30日组织召开了工业园、混凝土公司、特种公司、吴川建筑队、闽南建筑队、茂名建筑队负责人会议。重点是:春节前后实行互联防。一是特种公司抽调24人,为了不影响他们的训练和实习,分两班,值上、下夜,由保安队长带班,重点对工业园围墙内的.巡逻和突发事件的应急任务。二是吴川施工队抽调10人,闽南施工队抽调10人,茂建施工队抽调8人,共计28人,于2月9日组织召开了联防人员会议:编制了班组,明确了巡逻,重点,划分了巡逻区域以及对厂房、电梯、高低压电缆和零配件的安全保卫工作,同时,由带班科长负责监督、检查联防巡逻队的工作。

  二、 加大消防宣传、教育、检查力度,确保工业园人身和财产安全。

  为了消除火灾隐患,确保工业园及施工单位春节安全,由保卫科负责组织和协调。从元月17日起,对工业园、混凝土、特种公司和闽南、吴川、茂建、湖南等施工队宿舍,实行三天一小查、七天一大查。同时,张贴了防火图画四十多幅,利用业余时间深入员工宿舍宣传防火知识二十余次。在防火安全检查中,重点检查:私拉乱拉电线,插座,烧饭、烧水器具,易燃易爆和危险物品。在检查过程中,实行定人定责,采取查漏洞、找隐患、除根源,一包到底。通过检查共收缴乱接乱拉插座一百余个,电饭煲四个,电热棒七个,基本上消除了火灾隐患。

  三、加强自身防范,确保春节安全。

  1. 沙井工业园由于面积大,值班岗位设置8个,加上专家楼、统建楼和混凝土工地都需要保安看守。目前,现有保安26人,分两班,几乎全是单岗,就目前沙井治安状况来看,盗窃、抢劫案件时有发生。因此,工业园的安全防范力量严重不足,急需15名保安员充实到各个值班岗位。

  2. 为了做好春节前后的安全防范工作,我们全体科长、队长在做好指挥、协调工作的同时,实行全员上阵,亲临一线,投入到安全防范工作中去。

  3. 在春节期间,凡进出工业园的车辆,一律实行车车必查(本公司车辆除外)的规定。在检查中,要求车厢、驾驶室、底盘、全方位的细致检查,确保万无一失。凡来工业园探亲访友,一律实行证件登记制度。如有参观和企业进驻看房人员,必须有公司领导批准后,方可进入,否则,不予入内。发现可疑人员应及时报告当班科长、队长,并及时汇报公司领导。对各施工队留守施工人员共办理(黄、蓝、白)临时出入证100张,达到了各施工队留守人员100%办理了临时出入证的要求。同时,成立了突发事件应急小分队,明确联络信号,制定了应急方案及处理程序。

  总之,我们有决心、有信心、有能力保证工业园的财产安全,让全体员工过上一个祥和、快乐的春节!

工作方案 篇7

  为扎实做好20xx年秸秆禁烧和综合利用工作,确保“不着一把火、不冒一处烟”,特制定督查工作方案:

  一、督查内容

  一是督查组织机构是否到位。各村(居)要成立以主要负责人为组长的秸秆禁烧工作领导小组,并做到人员、车辆、经费、工具(扑火工具、取证器材等)“四落实”.

  二是禁烧方案落实是否到位。

  三是督查、巡查责任落实是否到位。各村(居)要与村民组、农机手、种田大户签订禁烧和综合利用责任状,建立镇、村、组三级禁烧和综合利用网络。

  四是禁烧保证金、严打“第一把火”制度是否到位。

  五是督查综合利用措施是否到位。各村(居)要加强对下田机械粉碎装置的安装和使用情况以及秸秆收储点建立进行督查,确保秸秆还田。

  六是督查禁烧及巡查是否到位。各村(居)要成立禁烧巡逻突击队,在收割及禁烧关键时期,各村(居)要实行24小时值班巡查,督查巡查人员必须24小时在岗在位,确保在发现火情后能迅速赶赴现场组织人员扑灭。

  二、督查方式

  实行督查工作全覆盖,不留死角死面;实行每天24小时不间断督查,不留时间空档。

  三、工作职责

  负责对各村(居)禁烧工作实行全面督查,重点督查各村(居)宣传发动、分片包干、镇村包保责任人在岗在位履职情况、禁烧效果和责任落实等,及时发现和查处焚烧秸秆行为,督促相关单位立即整改,并认真做好工作记录、信息收集、整理等工作,将每日督查结果以通报形式下发全镇。

  四、督查时间

  午季为20xx年5月25日一6月25日,秋季为20xx年9月20日一10月20日。

  五、督查要求

  1、各督查组要切实加强督查检查力度,提高督查频率,工作在田间地头,实行全天候、全覆盖督查,确保不留死角死角、不留时间空挡,确保出现火点能够及时发现、及时扑灭。

  2、督查工作要认真负责,坚持客观公正,实事求是。针对发现的问题,要及时登记在册(详细记录火点具体位置、面积、包保责任人),现场拍照,及时通报,立即督促整改,及时落实责任追究。严禁发现问题,隐瞒不报。

  3、对于秸秆禁烧落实不力,出现焚烧现象、监管不到位的`,督查组未及时发现和处理的,在追究村(居)相关责任人责任的同时,还要追究督查组监管不力的责任。

工作方案 篇8

  为增强镇全体干部职工依法决策、依法行政、依法管理的能力,根据20xx年推进依法治理要求,结合镇工作实际,制定本方案。

  一、学法内容

  新颁布的`法律法规;关乎民生热点、难点的法律法规;与依法行政工作密切相关的法律法规。

  二、学法形式

  以会前学法和专题培训的形式为主,与现场参观、互动讨论、自学相结合。

  三、学习要求

  全体干部职工要结合自身的工作性质和特点,联系工作实际,自觉坚持集中学习和自学,持之以恒,并积极参加各种形式的辅导与培训,努力提高学习效果。

  每月集中学法不少于1次,每次学习不少于2小时。各村、社区除参加镇组织的集中学法外,每月应自觉组织集中法律学习或讨论。

  四、组织实施

  (一)专题培训由司法所牵头,各相关办公室配合。

  (二)机关各办公室要高度重视,授课人员应于上月底前完成讲稿制作,并交镇党政办统一送审。

  (三)每月由授课人制作学法稿件经主管领导审定后实施。

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