没有带不好的员工 10个让员工从低效到高能的督导

时间:2016-08-28 14:03:34 好书推荐 我要投稿

没有带不好的员工 10个让员工从低效到高能的督导模板

产品特色

没有带不好的员工 10个让员工从低效到高能的督导模板

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作者加布里内拉.希内夫拉是西班牙知名管理学教授,担任多家公司顾问,涉猎产业广泛,其管理思想被美国培训与发展协会引入美国,风靡欧美的管理技巧。

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全书实用性和操作性强!10个让员工从低效到高能的“富希”模板,一看就懂,一学就会!变理论型、窒息型、笨拙型、分心型“无能”员工为解决问题的能手,成为一名高效主管!

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内容简介

如何带好现有员工是本书首要关注的问题。主管每天在工作场所需要面对不同性格的人,首先需要了解自己管理他人的方式,认识原有管理制式的.负面影响,发现身边员工尘封的才华。接着,作者提供了风靡欧美的管理技巧——“富希”模板,也就是10个让员工从低效到高能的督导模板,环环相扣,呈现了各种“不称职”员工的特点及应对方式。最后着重讨论了如何重新评估员工,分析了针对不同员工的管理手段。

全书对人才管理进行重新阐述,见解新颖独到,引人入胜。


作者简介

加布里内尔.希内夫拉(Gabriel Ginebra)拥有工商管理硕士学位及工作场所组织管理学博士学位,最初任纳瓦拉大学高等商学院(IESE)教授,后执教于西班牙多个学术机构,现在巴塞罗那阿巴特.奥利弗大学教授管理技能课程。

他曾为多个公司担任顾问,涉猎产业广泛,如金融、制药、医疗保

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