企业领导简历

时间:2022-04-01 21:18:48 个人简历 我要投稿
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企业领导简历模板

  简历是求职者求职成功的开路先锋,它是宣传和包装你的最有效工具。以下是企业领导简历模板例文,和阳光网小编一起来学习啦。

企业领导简历模板

  企业领导简历模板篇一

  姓 名:xxx

  性 别: 男

  出生年月:1974.11.

  民 族:汉族

  政治面貌:

  中共党员籍 贯xxxxxx

  婚姻状况:已婚

  身高体重:170 cm 70 kg

  工作单位:xxxxxxxx职位职务:纪委副书记、科员

  1994.09——1997.06 xx水利电力大学 管理工程系 工程概预算专业学习

  2002.11——2004.04 x县(原)xx乡人民政府 文书

  2004.05——2006.03 x县(原)xx乡人民政府 计生办主任 其间2005.12——2006.02 参加县审计局 移民 资金自查审计 2006.04——2007.04 x县xx镇人民政府 计生办副主任

  2007年5月至今 x县xx镇人民政府 纪委副书记-

  工作经历

  教育背景

  毕业院校:xx水利电力大学

  最高学历:大专毕业日期:1997.07

  所学专业:工程概预算第二专业:行政管理

  培训 经历:1994.09——1997.07 就读于xx水利电力大学管理工程系工程概预算专业。

  2005.09——至今 自考行政管理专业(本科)。

  2004.04——2004.05 县委党校04年2期公务员 培训

  2005.05——2005.07 县委党校05年1期中青年干部 培训 班学习 获奖情况

  1997年6月 荣获94—97年度系优秀学生奖励

  2007年3月 xxxx镇政府96年度考核优秀等次

  其他专长

  一 计算机操作 计算机组装维护、网站建设管理、

  二 汽车驾驶 a2照 驾龄 6年

  自我小结

  参加工作以来,我在领导和同事们的关心、支持和帮助下,思想、学习和工作等方面取得很大的进步,现对照自己几年来履行岗位职责情况,从德、能、勤、绩四个方面作如下小结。

  一、关于“德”的方面

  高 尚的道德情操是一个人立身和成就事业的重要基础。做为一名党员干部更应该加强道德修养的锻炼。我始终注重主观世界的改造,加强党性修养锻炼,牢固树立马克 思主义的世界观、人生观、价值观,保持良好的道德风尚。无论做什么工作都能摆正自己同组织、同事业的关系,把实现个人的人生价值同服从上级领导的安排紧密 地结合起来,自觉地学习和贯彻党的基本理论、基本纲领和基本路线,身体力行“三个代表”重要思想,激发自己的政治责任感和奋发进取的精神,不断朝着新的目 标奋进。在困境面前能够保持良好的心态,继续孜孜不倦地对信仰和理想去追求。始终做到顺境时不得意忘形,困难时不失意悲观。在工作和事业面前,我历来顾全 大局,从不争名夺利,不计较个人得失,这一切无不同自己对崇高理想的追求、保持良好的道德情操密切相关。

  二、关于“能”的方面

  一 个人综合素质的高低,工作能力的强弱,决定着他能否履行好岗位赋予的职责和完成好上级交给的任务。自加入公务员这个队伍,我从不了解到了解,从不熟悉到熟 悉,进而迅速打开工作局面,很快进入角色,对乡镇的经济和社会发展有了深入的思考和总体把握。我主要从以下几个方面提高自己的能力。

  1.坚持不懈地加强学习。一是加强理论学习,提高理论素养。自觉坚持对马克思主义、邓小平理论的学习,坚定不移地用当代中国的马克思主义理论和“三个代表”重要思想武装头脑,以此作为统揽全局,贯穿各项工作的灵魂。二是积极学习有关行政、经济、科技等新知识,努力适应新形势、新任务对本职工作的要求。三是努力学习业务知识,向领导、同事、群众学习和积累基层工作经验,并将之运用到为广大群众服务的工作中去。2.服从领导,搞好团结。不讲无原则的话,不办无原则的事。坚决贯彻执行党委政府做出的各项决策和工作部署,工作中注意与相关部门的配合,锻炼自己的沟通和协调能力。3、勤于思考,善于探索。在工作中遇到能够解决的困难总是自己想办法解决,不给领导添麻烦,同时提高自己解决问题、处理问题的能力。

  三、关于“勤”的方面

  勤勉敬业是对一名干部的起码要求。不论在哪个岗位上,我都做到勤勤恳恳,兢兢业业,时刻以一名优秀党员干部的标准来严格要求自己,脚踏实地地完成上级交办的各项任务,工作积极主动,不怕多做事,不怕做小事,在点滴实践中完善提高自己。

  四、关于“绩”的方面

  在自己工作过的岗位上,我没有给党委政府拖后腿,圆满完成本职业务工作的同时,还积极配合党委政府做好中心工作,不仅如此,自己还利用专长协助其它科室完成一些重要工作,比如06年协助镇 移民 办在规定的时间内独自完成全镇五万六千 移民 的计算机信息录入工作,得到领导和同事的一致好评。成绩不是斐然,但是为党委政府工作计划的完成贡献了自己的力量。

  自己的不足:

  1、政治理论学习的深度和广度不够;

  2、没有经常深入基层做调研工作,对当前“三农”问题的解决思索得不够。

  今后努力的方向:

  1、进一步加强理论学习、不断提高自己的政治业务素质。用基本原理联系具体实际,用唯物主义立场、观点和方法观察问题、分析问题,正确处理国家、集体、个人三者之间的利益关系。

  2、改进工作作风。要从日常事务中超脱出来,经常深人一线了解一线工作,切实帮助基层解决实际问题。

  3、认真履行岗位职责、竭尽全力做好本职工作,时时处处以法律法规约束自己,牢记自己肩上的责任。

  4、严格自律,多做工作,多干实事,尽职尽责,忠于职守,争取对国家、对人民有更大贡献。

  企业领导简历模板篇二

  葛先生

  目前所在: 中山

  年 龄: 31

  户口所在: 河南

  国 籍: 中国

  婚姻状况: 未婚

  民 族: 汉族

  身 高: 170 cm

  体 重: 132 kg

  求职意向

  人才类型: 普通求职

  应聘职位: 物业管理经理/主管

  工作年限: 4

  职 称: 中级

  求职类型: 全职

  可到职日期: 两个星期

  月薪要求: 3500~5499元

  希望工作地区: 广州,佛山,

  工作经历

  **公司

  起止年月:2008-08 ~ 至今

  公司性质: 私营企业

  所属行业:房地产/建筑

  担任职位: 客服主任

  工作描述: 2008年8月开始在广州中颐物业管理有限公司工作,在此期间所负责区域的返修及时跟进率达到90%以上,管理费收费率为82%(所负责区域的空置率为65%),公共设施完好率96%,处理客户投诉及业主间纠纷,客户满意率达到95%以上。2009年5月提升为中山市中颐物业客服部副主任,接管楼宇53栋,接管户数将近3000户。在2010年度中颐物业举行的岗位竞聘大赛中成功竞聘客服主任一职,现担任中山市中颐物业管理有限公司客服部客服主任一职,接管楼宇74栋,4000多户,无恶意助理11位。在中颐经历前期收楼共5次(每次收楼均为700多户),其中组织、策划四期、五期两次大型收楼(均为750户),并圆满取得成功。

  离职原因:

  **公司

  起止年月:2006-07 ~ 2008-07

  公司性质:

  所属行业:其他行业

  担任职位: 物业助理

  工作描述: 2006年7月到2008年7月在国家一级资质物业管理企业珠海葆力物业管理有限公司春泽名园管理处工作工作,在做好本职工作(小区内公共卫生、绿化 、公共设施及楼宇、空置房、住户装修的日常巡查,前台接待、住户投诉问题的处理、回访,相关资料的整理等)的同时还协助管理处主任处理应急事件及各种投诉。后负责小区商铺的管理和小区房屋质量问题的处理.

  离职原因:

  **公司

  起止年月:2005-12 ~ 2006-07

  公司性质: 私营企业

  所属行业:其他行业

  担任职位: 物业管理员

  工作描述: 2005年12月到2006年7月在郑州清华园物业管理有限公司实习,在此期间主要从事物业管理的前期工作(物业办公用品的申购、入伙通知书的发放、收楼相关资料的准备、业主资料的建立、楼宇的接管验收、钥匙的交接、收楼前相关部门的联系工作、收楼前的保洁开荒、收楼现场的布置、收楼前的培训等前期准备工作和后来的收楼、装修办理以及维修跟进)。由于我们准备充分再加上同事们的努力,我们管理处最终顺利完成了前期的入伙工作并得到了业主和公司领导的好评。在此期间我认识到物业管理在交房前期阶段准备工作的重要性。另外,在与业主接触过程的专业解释和良好服务态度非常重要。

  离职原因:

  教育背景

  毕业院校: 河南工业大学

  最高学历: 大专

  获得学位:

  毕业日期: 2006-07

  专 业 一: 物业管理

  专 业 二:

  起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号

  2003-09 2006-07 河南工业大学 物业管理 毕业证

  语言能力

  外语: 日语 一般

  粤语水平: 一般

  其它外语能力:

  国语水平: 优秀

  工作能力及其他专长

  我毕业于河南工业大学管理系物业管理专业, 有四年多从事高级住宅管理的经历,同时经历大小集中收楼共7次,其中自己组织、策划两次大型收楼,有着丰富的收楼经验及管理经验,从前期介入到收楼、完善小区管理规范性文件、前期管理等都能熟练操作;熟悉国家和地方物业行业法律、法规;具有规范各部门运作与合理的资源配置能力;熟悉高档小区各部门/岗位的操作标准,能够编写培训教案及组织相关知识培训。工作勤奋、文笔较好。具有良好的团队合作精神和优秀的组织能力。有良好的职业道德素养和成本控制意识。

  “服务从每一件小事做起”,我将秉承这一服务理念做好物业管理。

  自我评价

  企业领导简历模板篇三

  梁品

  二年以上工作经验|男|26岁(1990年4月14日)

  居住地:上海

  电 话:134********(手机)

  E-mail:

  求职意向及自我评价

  到岗时间:一个月之内

  工作性质:全职

  希望行业:互联网、电子商务

  目标地点:北京

  期望月薪:面议/月

  目标职能:高级产品领导(点击来邦芒招聘搜索想要的工作)

  自我评价

  经验丰富、善于沟通协调, 积极主动地处理工作!有好的团体工作精神,能承受较大的工作压力。我有多年丰富的工程和供应商管理经验, 熟悉电子零件, 包装材料和PCBA, 熟悉注塑成型流程和机械零件测试/品质管理.熟练的机械图纸阅读能力.特别是熟悉对电脑和手机摄像头、电脑触摸板(trackpad)、喇叭、手机和电脑天线有丰富的经验;有SQE和实验室团队管理经验。

  教育经历

  时 间:2008/9—2012/6

  学 历:本科

  专 业:应用电子技术

  学 校:XXX理工学院

  实践/工作经历

  2013/7—至今:XX公司[1年8个月]

  所属行业:互联网、电子商务

  产品部 高级产品领导

  1、组织评估新的照相机供应商和跟踪完成评估报告;

  2、监控供应商转换新产品,使其通过PQ0 到 PQ3阶段达到符合公司品质标准。参照计划,安排成员准备测试计划;跟踪阶段测试;督促供应商作出品质改善等;

  3、根据测试报告和公司订单,安排检验员进行首次出货抽检;

  4、提交“允许出货报告”并向上级阐述产品相关信息;

  5、基于“供应商性能评估”数据库和客户投诉状况,推动成员去改善供应商产品品质;

  6、参照供应商每月的表现,作出年度供应商评估。

  2012/6—2013/6 :XX公司[1年]

  所属行业:电子、微电子技术、集成电路

  工程部 供应商管理高级工程师

  1、处理突发的材料品质问题;

  2、推动供应商提高LAR;

  3、培训IQC检验员和编写物料检验作业指导书;

  4、关键供应商的品质跟踪和关键零件的品质监控;

  5、RTV COST 监控.及时处理MRB 物料问题;

  6、供应商的定期审核, 跟踪供应商物料改善状况。

  个人技能

  证 书

  2010/6 大学英语四级

  2009/12 大学英语四级

  语言能力

  英 语(良好) 听说(良好),读写(良好)

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