保安员个人述职报告

时间:2023-06-25 10:53:57 述职报告 我要投稿
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保安员个人述职报告范文

  随着社会不断地进步,报告使用的频率越来越高,报告具有语言陈述性的特点。那么你真正懂得怎么写好报告吗?以下是小编整理的保安员个人述职报告范文,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

保安员个人述职报告范文

保安员个人述职报告范文1

  我于20xx年9月份在深圳中安保工作,现任东莞市保安总公司。几个月来,自始至终努力用一个优秀称职的保安员的高标准严格要求自己,重视文化理论管理学问方面的学习。特别是担任分队长以来,对公司的根本状况、组织结构、经营理念、运作模式都有了比拟全面透彻的了解和熟悉,使自己的政策理论水平及管理技能亦有了更为显著的提升。在注意提高自身素养的同时,制造条件、敏捷运用、实行多种方式,在分队内逐步形成了爱学习、敬岗位、讲团结、比成效的良好气氛。

  工作方面

  除主动做好日常管理工作外,比拟顺当的完成了如下几项较有影响力的工作:

 一、组织统一学习,增加岗位技能。

  许多年青人由于年纪小,阅历浅,社会经验匮乏,文化水平偏低,法制观念淡薄,养成了自由散漫、任性孤傲、虚荣狂躁的不良恶习。针对这一客观情况,常常和他们打成一片,沟通商量,吃透公司文件指示精神,领悟企业厂纪厂规。举例证,打比喻,摆道理,向他们阐述现实社会的冗杂性、多变性,某些问题的锋利性、严峻性,培育队员遇事不惊,沉着冷静,独立作战,敏捷处理解决问题的应变力量。

  二、狠抓岗位执勤,强化效劳质量。

  质量是企业的生命。对公司而言,效劳质量的优劣直接关系到公司的根本利益和前途命运。

  保安人员的一举一动,一言一行,每时每刻无不代表着公司的形象,影响着公司的名誉。我所监管的分队虽仅寥寥数人,但除了白天和队员们一起上班外,夜晚还一般进行两次巡查。队员们往往不是不会做,而是大多不够认真仔细。在与队员们上班的同时,不但熟知了他们工作的实际力量、看法、责任心,而且大大削减了工作中简单显现的失误和过失,令客户也比拟满意。

  三、时辰洞察队员心态,按时解决疑难病症。

  队员们大都来自不同省份,不同地区;家庭条件,生活风俗,性格特点,文化教育程度等各方面迥然各异,千差万别。在物欲横流,瞬息万变,竟争残酷的纷繁年月,他们的思维模式和思想境界天经地义的不拘一格,大相径庭。随时摸清、分析、掌控他们的思想动态,按时发现潜藏的、不稳定的消极因素,妥当处理,防患于未然,对于抑制和缓解保安队伍的流失,鼓舞保安队伍的士气,遏阻意外大事的突发,确实起到了事半功倍的抱负效果。

  四、注意道德修养,强化团队合作,听从总务处工作分配。

  团队组织作为社会实践活动的联合共体,无论是在企事业和公司中越来越显现出它强盛而不行抗拒的旺盛生命力。团队合作的状况如何,对公司的.胜利与进展愈来愈重要。

  保安队伍就像驰骋在足球场上的一支球队,胜败的关键则在于这支球队整体协作的默契程度。假如协作不佳,即使某人脚法奇准,技能再突出,至终也只能是功亏一篑,俯首败北。于此,我特别注意队员思想品行的教导和熏陶,很多建议和看法总是尽量让队员们共同探讨,研讨处理,不断强化队员之间的沟通和自我更新,提高他们共同的方向感,信任感,让他们真正体会到团队合作精神的力量和作用,充足熟悉自己真实的人生价值。

  五、合理协调各种人际关系,加大公司影响力,随时协作行政主管及经理的工作。

  作为最基层工作的分队长,的确具有举足轻重,不行或缺的主要地位。既要处理好上司、同事、好友之间的互相关系,又要保持和客户紧密亲切的联系协作。客户是,而我们则是联结公司与客户的一条纽带。联结的松与紧,好与坏,就在于这条纽带的质量。常常与客户进行沟通沟通,加深了解,增进友情,缩短距离,解决问题,稳固了护卫点,也大大提高了公司的知名度和影响力。

  建议

  合理支配和运用人才,限度的提高分队负责人的工作热忱和主动性。

  分队负责人是与客户打交道的第始终接责任人,详细工作,详细问题均由他们事必躬亲、亲自面对或解决。客户关系的融洽与否,分队负责人尤为关键。俗话说,创业难,守业更难。要真正守护好我们来之不易的现有城池,不让其毁于一旦,容易丧失,就必需非常重视分队负责人的配备和任用,切实提高其各方面的综合素养,限度地调动他们工作的主动性,名副其实地做到知人善任,人尽其才。唯有这样,公司才能在稳固老点的根底上,开拓新点,不断进展,不断壮大,一直独占鳌头,永远矗立于煌煌之峰巅。

  工作中存在的主要问题

  日常管理工作还不够严格标准,与有些相关部门的关系协调还有待进一步完善。

  今后,务必更加不断创新,大胆开拓,深化公司管理运行机制的改革,并恳切希望能够为公司肩挑重任,尽心尽力,奉献所学,奋斗终生。

保安员个人述职报告范文2

  本人xxx,行政部保安员。入职时间20xx年10月8日。至今已在银泰的大家庭中度过了三个多月的时间。能够来到银泰工作。在这个充满关怀,充满愉快气氛的大家庭中,我感到很荣幸。在这三个多月的工作中,我努力顺应新的环境,接受正规专业的管理。使我受益匪浅,学到了许多学问,得到了很大的提高。根本把握了作为一个保安员的工作职责。现将我这几个月来的工作述职报告如下。

 一、努力提高自身整体素养

  1、在日常的工作中严格遵守保安员的职责,根据领导和主管的指挥调动仔细完成工作。

  2、虚心向老员工学习,不断完善和提高自己的各项素养。

  3、熟识并且娴熟的把握工作流程,做到认真仔细,不出过失。

  4、听从领导以及主管的工作布置,并且做到无纰漏,良好的完成工作任务。

  5、注意自身仪容仪表,在岗期间端正看法,对于顾客的提问做到有求必应。耐烦解释。

  二、娴熟的把握启闭店的流程

  1、每天按时到岗,在员工进场前到达指定地点进行开门启店。

  2、启店过程中严格要求,并且检查工牌的佩戴情况,禁止其他人进入卖场。按时做出相关的纪录,并上报主管。

  3、每天闭店按时对各个楼层的门进行锁闭,并且确认无误前方可连续进行。以确保夜间的'商场安全。

  4、闭店时做到确定楼层无顾客时方可连续至下一层,如有专柜盘点人员,按时通知夜间值班人员看管。

  三、按时检查商场消防安全隐患

  1、每周定期在主管的带着下对商场进行消防安全检查,并按时做好纪录。

  2、巡场期间随时发现问题随时进行通知并整改。

  3、定期对商场的消防设备装备进行检验并且登记。

  4、遇到消防设备装备损坏的情况下,按时与主管汇报。

  四、在岗期间发现的缺乏以及改正的方向

  经过这几个月的工作和磨练,虽然做出了些许的奉献,但仍然存在着许多缺乏。需要按时的改正。努力改正懒散懒散的现象,严格根据公司的要求标准自己。仔细听从领导和主管的工作布置,并且快速的去完成工作任务。在岗期间标准自己的仪容仪表和言行举止。做到礼貌、得体、大方。做到眼疾手快,做好自己分内工作的同时,帮助其他部门做好工作。在接下来的一年中。我会努力学习,不断完善自己的缺乏之处。在工作中请领导和主管对我进行监督。如有不对之处请领导和主管对我进行批判、教育。我肯定虚心接受。

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