教研工作计划

时间:2022-10-13 15:27:31 工作计划 我要投稿

教研工作计划

  时间流逝得如此之快,我们又将接触新的知识,学习新的技能,积累新的经验,来为以后的工作做一份计划吧。想学习拟定计划却不知道该请教谁?下面是小编为大家收集的教研工作计划,仅供参考,希望能够帮助到大家。

教研工作计划

教研工作计划1

  一、指导思想

  20xx年度,我片将继续坚持以新的课程理念为指导,以提高课堂教学效率为重点,以教学教研为支撑,立足各校实际,以解决在课程实施中所面对的各种具体问题为对象,以提升教师专业成长和业务水平为目标,以促进学生主动健康全面的发展为宗旨,推动我片各校课程改革目标的全面落实。为了更好地落实凉州区教育局初中教学工作会议精神,推进我片初中教育整体发展,均衡发展,根据抓教研促教学,抓教研上水平的内在要求,我片教研工作以新课程为导向,以科研为先导,搭建相互交流、相互学习、相互合作、相互提高的平台,不断提高我片教研管理水平和教研质量,引导教师紧紧围绕课程改革,深入开展教学研究活动,追求课堂效益的最大化,全面提升我片初中教育教学质量,为我区初中教学作出应有贡献。

  二、具体情况

  我们黄羊片共有8所学校,分别是:武威十四中、武威二十中、广场中学、七里中学、二坝中学、谢河中学、庙山中学、河东中学。虽然本片学校集中在凉州区南侧,远离城区,但各校都有打破校际壁垒,全力配合,全心投入,携手共进,资源共享,追求共同提高的信心和决心。

  三、组织机构

  成立黄羊片中心教研组:武威十四中。

  成立以张兴辉同志为组长,以高尚升、谢长生、李鹏华、许尔新、王生龙、罗东学、王开理同志为副组长,以李守生、周学才、杨伟元、张江、赵彦山、孙全文、刘银龙、杨开和为成员的黄羊片中心教研组。

  四、工作目标

  通过教研活动的开展,不断提高教师专业水平,实现教育观念和教学行为的转变,解决教师在教学中遇到的问题和困惑,使教师提升驾驭课堂能力和实施新课程的本领,力争我片教研工作有特色、有实效,教学工作上层次、升台阶。

  五、工作重点与措施

  加强对新课标下课堂教学改革的研究,强化提高教学质量的探索研究,不断推动我片教学质量的持续提高,扎扎实实抓好教学的管理工作的研究,通过召开教学研讨会,组织片内视导,提高我片各校的教学管理水平。

  工作重点:

  1、加强各校之间的交流与合作

  片中心教研组研究制定教研活动计划方案并定期检查指导各校教研工作。各校中心教研组和年级(学科)教研组结合学科实际制订好学科教研专题,各学科积极开展专题教学研究活动

  2、通过开展各种活动,转变教师观念。

  (2)深入钻研教材、教法,备好课,广泛开展“听评课”活动。通过派教师外出听课,组织教师深入课堂听课等方式,充分借鉴各种先进教学方法,“拿来”与创新并举,不断推进教学改革,提高课程的实施水平。改变课程过于注重知识传授的.倾向,强调形成积极主动的学习态度,使获得知识与技能的过程成为学习和形成正确价值观的过程。改变学生的学习方式,确立学生在课堂中的主体地位,建立学生自主、探索、发现、研究以及合作学习的机制。在师生平等互动中确立教师的主导地位和学生的主体作用,从而促进师生共同发展,努力探索一条与新课程实施相适应的课堂教学新路子,促进教学方式改革。各校年级组在组长的带领下,根据新课标的要求,随时就教材和教法进行教研(不仅统一授课内容,更重要的是找出解决疑难重点的有效方法),同时,采取教导处集体安排(每周各科有两节集体教研的时间)和学校领导听课、教师个人随机听课三种途径来督促教师上好每一堂课,教龄不满三年的教师每周听课不少于2节;每学期进行校内优质课评选活动一次。

  严格评课要求。评课时,要求所有听课的老师必须谈出自己的看法,从根本上提高听课、评课效果,取长补短,共同发展。

  (3)实行定期交流“课改所得”制度。教师要经常反思自己的教学行为,通过自我反思,形成反思习惯,倡导对教学进行课前、课中、课后的全程反思,同时及时写下教学随笔、教学案例及教育故事,分析课改中的成败得失,对成功和教训进行理性思考。各校内部,随时交流。片内各校之间除网上经常交流外,每学期集体组织交流1次,在公正、公平进行评价的同时,解决课堂教学中遇到的实际问题。

  3、改革评价制度,促进师生发展。

  建立促进教师不断提高的评价体系。强调教师对自己教学方式的分析与反思,建立以教师自评为主,校长、教师、学生、家长共同参与的评价制度,使教师从多种渠道获得信息,不断提高教学水平。本学期我们还将继续对骨干教师与普通教师分层管理,提出明确的要求,同时,使用学生课堂反馈表,教学反思质量,学生的激励性评价质量等项目,加强对教师的考评,进一步完善教师评价制度。

教研工作计划2

  贯彻国家和省《中长期教育改革和发展规划纲要》有关精神,落实市教育局整体工作部署,以课堂改革创新为总抓手,转变方式,创新文化,积极打造个性鲜明和特色突出的品牌学校;以解决现实问题和需要为出发点,以校本研究为重点,以研究学情为核心,以全面育人为宗旨,提效益,保均衡,坚持科学发展、特色发展、创新发展、和谐发展、内涵发展和可持续发展,努力为每个学生提供适合的教育。

  一、工作目标

  以三课创新(课程开发、课堂创新、课本内化)为主旋律,以三本研究(校本、师本、生本)为侧重点,形成五大联盟(名校联盟、名师联盟、特色联盟、衔接教学联盟、区域教研联盟)和五大特色(特色学校、特色教师、特色学科、特色课程、特色社团),强力推进课堂教育整体改革提档升级,缩小学校、学科和城乡间的差别,取得初中教育的均衡、可持续发展,研究适合学生的教育,初步探索并创建基于以中国传统文化为价值取向的、具有我市地方特色的原生态课堂教育学,基本实现教育教学管理评价的专业化、标准化、人文化和科学化,力争获得两项潍坊市教育创新成果。

  二、工作重点

  1.开展教育核心价值观大讨论活动,树立并落实正确的核心价值观,准确定位教育质量。

  2.开展课堂教学效益年活动,深化并整体推进课堂教育改革,实现更大程度的均衡发展。

  3.开展学案“点线面体”设计与执行方略行动研究,优化并创新学习设计,构建高效学习方式。

  4.开展课程标准(修订版)研训活动,吃透其精神实质,实现基于课标的教与学。

  5.开展三本(校本、师本、生本)研讨活动,创建个性化教学和适合教育。

  三、工作要点和策略

  (一)、引领学校个性与特色发展,创建优质品牌学校

  深化现代学校制度的研究与建设,不断提高学校办学的主体地位,最大限度的扩大学校办学自主权。注重引导各学校个性发展、特色发展,引领各初中学校从本地、本校实际出发,从自身特点和优势出发,以课堂改革和创新为主阵地,强强联手,强弱帮扶,集约生成,形成五大联盟(名校联盟、名师联盟、特色联盟、衔接教学联盟、区域教研联盟)、五大特色(特色学校、特色教师、特色学科、特色课程、特色社团),力争再创出一批在课程改革、课堂教学改革、教学评价改革、书香校园建设、综合实践活动、闲暇教育等方面具有个性发展和创新之处的先进学校。进一步深化“百十”行动(百强学校、十大问题行动研究),准备好潍坊市的20xx年“双50强”学校重新调度工作,让我市初中原有的十一处潍坊市“个性发展50强学校”和“教学创新50强学校”,逐步发展成为教育质量优良、管理富有特色、文化氛围浓厚的可持续发展的潍坊市级以上的品牌学校、示范学校。促使其他学校与名校联盟,建立帮扶结对体系,争做“双50强”学校。继续在我市开展评选“课堂教学改革示范校”活动。

  (二)、分层推进教师队伍建设,实现干部教师素质向更高层次发展

  教师队伍建设是学校发展的动力源泉。我市教师队伍建设根据需要和性质分为若干层次,每个层次要采取不同的措施,做到“分层建设,齐头并进”。

  1. 狠抓校长层面的专业领导力。去年我市组织全市35所初中校长学习河南郑州、聊城杜郎口课改经验以及到上海、江苏培训、考察,通过学习考察,开阔了眼界,提升了境界。我们要瞄准全国教育改革的前沿,找到和探索课堂改革和学科德育的突破方法,着力解决影响教育发展的突出问题,组织好新一届“校长论坛”和“干部读书”验收活动。

  2.狠抓中层业务干部的执行力。级部主任、班主任、教研组长是学校管理和教研工作的枢纽,是实现教学管理和教科研工作过程化和精细化的中坚力量。通过让干部走出去学习、请专家走进来讲学等方式引领干部思想,建立有效的教学竞争平台和发展性评价机制,充分调动干部教师工作的积极性、主动性和创造性,发挥好引导示范作用。今年将评选在课堂教育改革整体推进中具有突出贡献的先进干部和教师,适时组织中层干部论坛和经验交流会。

  3.狠抓教师的专业成长力与发展力。教师专业成长与发展,是教育的基石,名师是教师专业成长与发展的领头雁,因此要不断提高教师的职业道德和专业素质。要研究“培养什么人以及怎样培养人”这一根本问题,落实“育人为本、德育为先”的中心要求,抓实教师职业道德建设,提升理论底蕴和专业功力,关注教师生存状态和专业发展。既培养人师,又培养经师。不仅培养名师,更要培养名师团队。

  针对不少学校同科教师数量少,教研工作难以有效开展的现实状况,今年将通过引导建立“名师联盟、特色联盟、区域间联盟、级部联盟”等形式,促进教师间相互学习、相互帮扶,改变学科单打独斗的教改传统,利用集体智慧,进行合作学习,联合改革,整体推进。这样既能相互参照对比,又能相互借鉴帮助,逐步形成特色学科、特色课程、特色社团。教师发展经历由个人打拼到集体协作的过程,由一般教师到特色教师到名师的发展历程。

  推行年级部整体改革或学校间联合改革经验,建议课改工作从七年级开始拓展到八年级,由点到面全校(或区域)展开。引领教师专业发展,改变学习方式,让教师在活动中锻炼、在团队中成长,逐渐发展成为名师、名师团队。今年将继续举行“初中骨干教师现场限时学案设计大赛”、“初中青年教师专业发展与成长论坛”和“初中教研工作计划解读与评审”、“学案有效性研究”、“课堂教育改革优秀案例评选”、“教学能手评选”、“教学达标”等系列活动。

  研究拟定学科教师专业标准,完善教师培养体系,提高教师队伍专业化水平和整体素质,关注教师职业倦怠现象,不断提升教师幸福指数,发挥榜样引领作用,建设教师专业团队和精英团队,形成高素质、创新型教师队伍。实施教育质量监测,建立健全教育质量保障体系。

  教研队伍落实教科研中心“五个一”工作方针,以构建“科学、人文、和合、高效”的教研文化为总路线,实现研究、指导、服务三大职能有机统一。发挥科研创新、智力服务和文化引领作用。

  (三)、强化课堂改革整体推进,完善育人机制和人才培养模式

  进一步推行“带着思想上课”做法。结合潍坊市优质高效课堂策略,狠抓课堂教学,全面发挥课堂主阵地作用。大力推行“1248”课堂推进策略和“一案多解”、“同课异构”、“一课多省”、“学案‘点线面体’设计与执行方略”等一系列有效做法,强化质量意识,确保教学中心地位不动摇。

  进一步推动课堂教育水平的内涵和均衡发展。通过开展系列课堂教育改革整体推进观摩会,推进课堂教育“四个必须”的发展与创新,破解课堂改革的深水区与高原期遇到的问题。组织九个学科育人优秀案例评选活动,提高教师育人为本意识和教育教学能力,充分实现学科育人的价值和功能。

  进一步深化课堂育人文化。不断改进课堂机制,让科学、民主、和谐、有序、奋进成为课堂主旋律。在教师的指导下,让学生们制定自己的班级(或小组)制度、目标、规则,通过制度、目标、规则的制定, 体现大家的集体智慧,体现大家的共同承诺,这些制度、目标、规则是班级(或小组)的共有财富,更是学生成长路上的心灵导师。在小组合作学习中,将学习的主动权还给学生,让学生成为小组和班级的主人,让学生有更多的话语权,让他们畅所欲言,各抒己见,表达自己的见解(或质疑)。让学生体味到学习的快乐,让学生享受到成功的美好。在小组合作中相互竞争、相互尊重,活动井然有序,分工各尽其责,展示各尽其能,建立起新型的课堂育人文化,逐步培养他们的民主、合作和团队精神。

  进一步减负增效,深化常规改革。对教学常规进行适当规范,分为必备常规和特色常规两类。必备常规包括:备课、检测(单元或阶段或随堂检测)、导学案创新使用、精品案例设计、业务积累(可剪贴)。特色常规,学校根据各镇街实际自行安排,突出实用、适用、有用即可,数量根据师生成长需要各单位自定。

  (四)、深化课程改革与创新,实现轻负高质目标

  深化课程改革与创新,其目的就是创建适合学生的教育课程,以实现轻负高质的目标。

  1.调整四个结构。这四个结构是课程结构、课堂结构、认知结构和人格结构。以研究学情为核心,坚持学生第一的观念,重建三个关系:主体与主导、教育与育人、成绩与成人。坚持以学生为主体,以教师为主导,尊重教育规律和学生身心发展规律,充分发挥学生的主动性。观议课、备课、上课、常规、集体教研、课题研究、社团建设都要摸透学情,胸中有数,行之有效。关心每个学生的习惯养成、人格形成和发展,关心所有学生的健康成长。

  2.深化“问题、主题和课题”三题研究。特别要做好以教师为主体,以同伴互助和小课题为重要形式,以有效课堂策略、校本课程开发、学生自主教育为主要内容的校本研究,各学科建立《课堂教学研究活动“台账”》,做好活动设计,并与各科各级课题的研究相结合,通过行动研究,切实解决教育教学中碰到的实际问题。

  3.研究学习理论,培养学习能力。在知识经济时代,“终身学习”的理念已深入人心。研究学习理论,培养学生自主学习、探究学习、合作学习三大学习方式是教育者的责任,培养其三大学习能力是我们教育的目标和学生发展的需要,是大面积提高教育质量的重要法宝。

  4.创建适合学生的教育课程。

  (1)挖掘动态资源。树立学生是最大的课程资源的理念,师生、学校、生活的变化是最新的动态资源,不断挖掘动态资源,使课程资源校本化、师本化、生本化和生活化。通过不断变化的的课程资源,特别是通过课程开发、课堂创新与课本内化等资源的有机结合,不断调整课程结构、课堂结构、认知结构和人格结构。

  (2)开发课程资源。通过级部或大学科教研,对课程内容、结构进行合理的改编、扩充、整合、拓展,减少学科内容的重复、错步、混乱、内耗等,把符合教的课程转变为符合学的`课程,在扎实掌握双基的基础上,实现知识与能力、过程与方法、情感态度价值观的高度统一,形成有序、和谐、轻负、高质、育人的大课程。

  (3)大力开展综合实践和音体美教学的活动与研究,鼓励专任教师走出去学习,主动搞好教材研究,积极进行课堂教学改革与创新。

  (五)、改进教育评价机制,确保教育质量稳步提高

  改进教育评价制度。建立科学的评价标准,将学生综合素质和能力作为评价的基本标准,做好学生成长记录,完善综合素质评价。建立科学、多样的评价标准,探索促进学生发展的多种评价形式,帮助学生发现自我、发展自我,激励学生乐观向上、自主自立、努力成才。科学制订学校和教师工作的评价标准,开展由学校、家长及社会多方参与的教育质量评价。积极探索建立教育质量监测和督导评估体系,形成以质量和特色为核心的多元化学校评价机制。基本实现教育教学管理评价的专业化、标准化、过程化和个性化,形成激发受教育者发展潜能的教育新模式和多元开放的教育新格局。

  以评价为杠杆,把提高质量作为教育改革发展的核心任务,把课程教学改革作为实施素质教育的关键措施来抓。

  1.加强课程和教材建设,精选课程内容,优化课程结构,提高教师教学能力。注重中小学的衔接教育研究,做好新版《新课标》和潍坊《学业水平考试说明》的学习研讨。

  2.强化课程教学管理,严格执行课程计划,确保开齐开足开好规定课程。

  3.合理开发和规划地方课程,形成具有区域特色的地方课程文化。学校要根据本校课程资源的实际,开发适合学生发展的校本课程,创建富有鲜明个性的学校文化,用文化来教育人、感染人。

  4.按照素质教育、课程实施及办学规范的要求,科学安排质量检测,实现教育质量检测的常态化 ,学习借鉴上海《中小学生学业质量绿色指标》和潍坊市《中小学生学业质量评估方案》逐步完善评价方案。

  5.做好初中学业水平考试的相关工作。

  (六)、落实育人为本的要求,为学生的终身发展奠定基础

  坚持育人为本,德育为先。将德育渗透于学校工作的各个环节,构建小学、初中、高中三学段衔接的有效德育体系。抓师德,育生德。将《初中生铸魂工程》不断深化,注重发挥各门课程教学的德育功能,完善“全员育人、全程育人、全面育人、全方位育人”的系统教育思想,营造良好育人氛围,建设体现时代特征和学校特点的校园文化。“1248”的推进,将育人作为教学的第一要务,育人是教育教学的最终目的。采取德育动态管理办法和绿色惩戒制度,找准德育切入点,让主题班会成为学校德育的有效途径。在强化德育的同时,开展让学生读书、诵读中华经典等活动,加强传统文化教育,强化学生德育实践活动。开展“大德育”活动,创建以德治校、以德行政的大环境。逐渐实现以文化人、以德育人的目标。

教研工作计划3

  教师的专业水平是教师从事教育工作的生命,为在教育教学和教育科研中更好地发挥教学研究工作的作用,提高教师专业水平和课堂教学能力,进一步提高办学质量,学校特制定本计划。

  一、指导思想

  1、坚持教育三个面向方针,大力开展以校为本的校本培训与教学研究

  2、坚持理论与实践相结合,注重在教育实践中运用所学的新课程理论,并及时发现,解决课改中的问题,以教研促教改。

  3、校本培训和教研要面向学生,关注学生的发展,特别是要关注学生学习成长过程中的需要。

  二、具体任务:

  在先进教育理念与千变万化教育实践之间沟通桥梁,使先进理论转化为生动实践并产生积极成果。把教师从单纯的课程被动执行者角色中解脱出来,真正成为新课程的开发者、创生者。创设一种教师之间相互学习,相互帮助,相互切磋、相互交流的学校文化环境,使学校成为一个促进教师不断成长与提高的学习化共同体。深入了解并及时解决教学中的困难和问题,总结推广教学经验,探索教学规律,不断提高教师的教学专业水平和校本课程建设与管理能力。

  三、教研时间:

  1、集体时间:每周各科的教研日。

  2、个体时间:由教师个体自定。

  四、教研形式:

  以自我反思、同伴互助、专业引领为主要活动形式,工作计划《校本教研工作计划22》。以新课程为导向,灵活运用案例分析、问题解决、调查研究、实践探索、区域交流等多种教研活动方式,努力提高教学研究的针对性和实效性。倡导开放式教研活动、促进式教研活动、学科整合式教研活动、针对式教研活动等多种教研形式。

  1、自我反思:教师的自我对话,对自己行为的思考、省视、分析,自定个人教研学习计划、培训计划以及对自己教学行为进行分析,提出问题,制定对策,并形成研究性论文。

  2、同伴互助:以学科小组为载体,促进教师与同伴的对话。注重以老带新,以强带弱;提倡在校本教研中有不同呼声,在一个群体中有不同思想,鼓励教师大胆批评,各抒己见;以教师产生的问题为研究内容,将问题入组,以组为单位定计划开展研究。

  3、专业引领:一方面提倡教师从专业名刊及互联网上学习和引进名家教研思想,另一方面将专家、教研员请进学校,引进他们新的理念和教学思想,促进我校教师的专业发展。

  4、学校为教师开展教研提供硬环境,充分利用互联网、校园网、图书馆,为教师学习、收集理论资料提供滚动性条件。

  五、教研活动的'设计

  1、营造严谨、务实、民主、宽松的教研氛围,改变教师教学研究各自为战和弧立无助的状态,有效地开展教师间的交流与合作研究。

  2、加强教师自我研究意识,养成理论学习和实践反思的习惯,不断提高研究和解决教学实际问题能力,提高研究开展和建设能力,形成在研究状态下工作的职业生活状态。

  3、积极主动地争取专业人员的支持和指导。

  4、加强学科沟通整合,改变过于强调学科本位的倾向,互通有无,互相促进。

  六、教研活动的管理

  1、教务处组织教研组制定学期教研计划,并由教务处审核。

  2、教研组做好教研活动过程记录和教研活动总结。

  3、教研实行定时间、定地点、定内容、定结果制度。

  4、教研组成员人人参与教研并实行考勤。

  5、下教研组行政人员应积极参加教研活动,并协助教研组长做好管理工作。

  6、各教研组活动情况应及时汇总反馈。

  七、校本教研的奖励。

  1、每学年评选优秀教研组,并给予表扬奖励。

  2、对优秀的教师个人,派出参加各级专业培训。

  3、与教师个人评优评先挂钩。

教研工作计划4

  在这繁忙却也充满着纯真、快乐的工作即将展开之际,我们中班教研组将继续以新《纲要》精神为指导,围绕《园务工作计划》,认真开展教学科研活动,努力提高中班年段教师的专业素质,促进中班幼儿的全面发展。为使工作开展得井然有序,现制定计划如下:

  一、指导思想

  我们将以“纲要”为指导,以教研室教学计划为依据,深入学习“纲要”精神,进一步加强政治和业务学习,学习新课程理论,加强幼儿早期教育研究,积极参与课改,统一思想,全面贯彻党的教育方针,深化幼儿教育改革,加强学前教育管理,提高保教质量,全面推进幼儿素质教育。以教研组为阵地,进行教学研究;以教师实践中的问题为抓手,进行分析、讨论,通过再实践促进教学能力的提高。

  二、工作重点与措施

  (一)、加强班级日常生活管理,优化幼儿一日生活。

  1、开展丰富多彩的户外体育、锻炼活动,保证每天两小时的户外活动时间,以促进幼儿的身体健康。

  2、加强幼儿的安全教育,学会自我保护的方法。

  3、培养良好的进餐、午睡习惯,促进幼儿自我服务能力的提高。

  4、协助保健老师和保育员做好各项卫生工作,让幼儿有一个舒适的游戏、活动环境。

  (二)、加强学习,理论指导实践,提高教师业务水平和专业素养。

  1、珍惜校内外的各种学习、交流机会,鼓励组员积极参与,将理论与实践相结合。

  2、积极利用年级组展开“教育教学研讨活动”,捕捉教师教育、教学活动的闪光点和存在的实践问题,进行集体讨论、交流、辨析和调整,最大程度地帮助教师朝专业化方向更好的发展。

  3、教师之间进行互听课活动,在听课中相互了解他人的教育观念、教学水平与教育行为,同时也了解幼儿的学习常规、学习习惯、发展情况等。听课后要及时反馈,共同探讨,学习他人的优点,以便指导自己更好地开展工作。

  4、积极开展隔周一次的年级组讨论活动,激发每一位教师的参与意识,做到人在、心在,实现人人开口、开窍,形成热烈、浓厚的教研氛围。

  (三)、积极做好家园沟通,实现家园同乐。教师与家长互动的效果直接影响班级管理的成效。家园的良好沟通,能让教师与家长共同协做解决孩子的教育问题,共同分担教育责任。本学期,我们将通过家长会、家园联系栏、家访等多种形式来提升家长和老师、幼儿园之间的感情,实现家园同乐。

  专题性研究:

  1、重点内容:

  依托园“结构游戏”研究背景,确立“中班结构游戏环境创设与材料投放适宜性“的专题研究,优化幼儿游戏的

  空间环境与材料,促进幼儿建构能力的发展,提高教师结构游戏活动中的组织与指导能力。

  2、主要措施:

  借助《游戏活动》教参、《学前儿童游戏》书籍、网上相关结构游戏经验论文、案例等的.学习,提升教师用理论指导实践的能力。

  每月一次专题研讨活动,聚焦结构游戏环境的创设与材料投放适宜性的实践研究,保证一学期内各班轮流展示一次。

  关注每月每班主题结构计划、活动案例资料的积累,补充丰富幼儿园主题课程资源库中的游戏课程实施内容与要求。

  关注教研组的专题研究结果成效,期末要求围绕研究点以案例或专题小结的形式开展专题交流会,做到人人参与。

  园本实践活动:

  1、重点内容:

  以新教材修订版的实施为重点,积极探索配套软件资源库的优效利用。继续开展“主题背景下集体教学活动设计与组织的实践研究”, 提高师幼互动中有效的提问与回应的能力,丰富教师课堂实践经验。完善相关主题的活动方案,充实园本课程资源库。

  2、主要措施:

  * 通过每月一次备课组活动,共同架构每月课程实施计划,科学制定各年龄段主题框架与内容。

  * 继续深入有效地设计与组织集体教学活动的实践与研究。保证每月开展各领域教学观摩活动2-3次,关注选材、关注细节、

  关注提问,提高师幼互动中有效的提问与回应的能力,丰富教师课堂实践经验。

  * 注重以“一人磨三磨,一课磨三磨”为主要方式,逐步积累优秀教学活动方案,丰富中日常工作:

  1、深入课堂指导:重点对新教师一日活动各环节进行有效地指导,提高新教师组织半日活动的能力。

  2、案头资料检查反馈:做好每月资料检查,不断完善各类案头资料,显现资料的有效性;加强新教师听课指导活动,活动后及时给予反馈。

  3、配合业务部门共同做好班组教师的月考核工作及每月的幼儿发展测评。

  4、有计划地创设与主题内容相适应的个别化学习环境,丰富游戏区材料,体现层次性、多样性和功能性,在有效的环境中促进幼儿良好学习兴趣、习惯的培养。

  5、认真实施每月的主题活动计划,重视主题活动资料的积累,充实主题资源库。

教研工作计划5

  一、指导思想

  以全面实施素质教育,提高中小学生综合素质为教研工作的中心,以创建和谐、高效的教育为目标,狠抓教师管理,深化教学改革,全面提高教育教学质量。

  二、工作重点

  (一)以课程改革为前提,努力推进素质教育。

  1、加强镇中心教研组建设。结合教师的实际情况,确定研究课题,认真制订活动方案,精心组织开展教研活动。活动着重于过程,做到:有纪录、有内容、有成果,学期末组织中心教研组全体成员进行评比,表彰先进。

  2、加强继续教育,开展校本教研。各校从实际出发,坚持每周开展教研活动,使教研活动经常化、制度化、本土化、个性化、形式多样化。各校重点进行集体备课、听课、评课和作业布置与批改、课外辅导等方面的经验交流和探讨。

  3、重视“减负”与“高效”。明确新学期的工作目标,认真制订好各年级各学科教学工作计划,拟订提高教学质量的`措施,抓住影响教学质量的牛鼻子。认真研究“减负”与“高效”的问题,努力实现“轻负担、高质量”,让学生想学、乐学、会学、学会。

  4、全面落实课程计划。加大宣传和监管力度,做到开齐、开足、上好新课程方案所规定的全部课程。重视和突出艺体教学,让红色经典歌曲唱响校园,让校园艺术活动、体育活动、读书活动,科技活动等落在实处。全面实施《国家学生体育健康标准》,推进学生阳光体育运动,坚持“两课”、“两操”,确保学生健康成长。

  (二)以队伍建设为基础,努力提高教研能力。

  教师是塑造未来的职业。我们坚持以“练内功,促提高”为动力,着力打造一支适应现代教育发展的师资队伍。为此,我们要:

  1、抓好教师业务档案建设。中心学校建立和不断完善教师的业务档案建设。强化考核,认真记载,留下教师一学期工作情况的原始资料,结合教研活动与常规检查对教师的教学业务情况进行督查与考核,并把它作为期末目标考评以及评先、晋职、发放绩效工资的依据之一。

  2、抓好信息平台建设。我们鼓励教师充分利用学校丰富的电脑资源,注重现代化教学手段的运用,加强学科与信息技术的整合,提高电教设备的利用率。发动教师支持xx教育网建设,充分运用网络资源,利用网络平台开展教研活动。

  3、抓好新教师的培养。对新聘用的教师进行岗前培训,重点要求抓好教学常规,及时做好跟踪、培训、提高,使之不断改进教学方法,提高教学基本功,促进新教师快速成长。

  4、抓好名师工程建设。拟聘请市、县学科带头人、骨干教师到我镇传经送教,帮助青年教师成长。镇学科带头人每学年要教好一门学科,带好一个新教师,上好一节示范课,做好一次讲座。通过开展活动,为名师优师的脱颖而出搭建平台,创建舞台,以点带面,推动全镇师资队伍提高。

  (三)以教学常规为纽带,努力扩大教研覆盖率。

  抓教研工作,首先要抓好常规管理,要遵循教学规律,使教研工作可持续发展。要继续执行和完善“教学工作规范”,要从备课、上课、作业批改、课外辅导等细节入手,从一言一行做起,把常规工作做好,要把定期检查与随机抽查结合起来。各校要做到每月不定期检查一至二次,加强随机检查,检查结果应及时进行反馈,并如实记入教师业务档案,有课题研究的学校,要对其加强过程管理,避免课题研究的随意性、形式化。

  三、工作要求

  1、各校要高度重视教研工作,将教研工作纳入、完善于学校的制度建设之中。

  2、鼓励教师投身于教研教改工作之中,不折不扣完成承担的教研任务。

  3、开展教研活动时,应严肃纪律,务求实效,切莫走过场,并做好相关资料的收集、整理工作。

  附:xx镇中心教研组xx/2xx学年度第一学期教研计划安排

  八月份:

  新教师岗前培训。

  九月份:

  1、中心教研组例会;

  2、制订教研工作计划和教学工作计划,交流本学期工作打算。

  十月份:

  1、“中华魂”精典诗文诵读;

  2、观看优质课、讲座录像;

  3、初中和中心小学、新渡小学、修德小学利用每周一放学后40分钟以年级组为单位,科任教师进行集体备课。

  十一月份:

  1、朗读竞赛;

  2、校园科技节活动。

  3、师生书法竞赛;

  十二月份:

  1、撰写校本研究文章;

  2、视导专题研究进展情况。

  元月份:

  1、期末抽(统)测,试卷分析;

  2、教研、教学等工作总结;

  3、优秀教案评比。

教研工作计划6

  一、指导思想:

  本学期我镇小学教研工作将以胶州市小学教研工作计划为指导,落实《胶州市小学过程化管理指导意见》,结合本镇实际情况,抓好新教师培训工作。在上半年教学成绩有所突破的基础上,狠抓教学质量,争取进入全市前列。

  二、工作重点:

  1、落实《胶州市小学教研工作计划》中的各项工作,使《胶州市中小学过程化管理指导意见》落到实处,积极配合市教研室开展好各项工作。

  2、抓好新教师培训工作。本学期我镇新分配来四十四名新教师,这给我们铺集镇的教育注入了新的活力,同时,也给我们提出了“如何充分调动这些教师的积极性和怎样促进他们专业成长,尽快进入教师角色”的.新课题,因此,本学期我镇制定专门的“新教师培训计划”,努力搭建教师自我发展平台。

  3、努力提高教学成绩。上学期我镇教学成绩有了大幅度提高,由全市倒数几名进入了全市中游水平,根据我镇制定的三年发展规划,从本学期开始我们将为进入全市前列而努力奋斗。

  三、具体工作安排:

  九月:

  ①制定镇教研工作计划,各学校上报校教研工作计划。

  ②搞好新教师岗前培训和第一次岗位培训。

  ③检查各校开学情况,包括计划制定、备课、作业设置、课题立项等。

  ④教育办组织教师硬笔书法比赛。

  十月:

  ①组织参加胶州市学校中层干部培训活动。

  ②参加中高年级阅读教学研讨会。

  ③参加市教师硬笔书法比赛。

  ④参加市学科公开课活动。

  ⑤参加市“名师课堂”观摩与教研员示范课。

  ⑥组织全镇3—6年级数学、英语学科竞赛。

  ⑦参加市六年级数学竞赛。

  ⑧组织新教师岗位培训。

  十一月:

  ①进行全镇期中统一考试。

  ②组织参加市小学教师基本功比赛。

  ③迎接市局教学过程化管理检查。

  ④参加农村小学英语教学研讨会。

  ⑤参加青岛市作文教学研讨会。

  ⑥进行全镇教学工作检查。

  ⑦组织新教师培训。

  十二月:

  ①组织参加胶州市教学能手申报。

  ②参加市公开课、研究课活动。

  ③参加市试卷讲评研讨会。

  ④组织上报课题研究“案例”征集。

  ⑤组织全镇新教师培训。

  一月:

  ①参加市复习研讨。

  ②参加市学校中层干部培训。

  ③进行全镇教学工作检查。

  ④新教师汇报课。

  ⑤每名教师出一份期末复习练习题,并上报镇教研室。

  二月:

  ①组织全镇小学期末统一检测。

  ②各校上报半年教研工作总结。

教研工作计划7

  在学校行政的领导下,认真总结往期教育教学工作,结合教科所等上级教学工作计划,学校教导处工作计划,特制定本学期教研工作计划:

  一、加强新课程理论学习,反思上期教学工作。

  开学一周内集中组织教师学习新课程标准,让教师明确自己所教学的科目总体目标、本期教学目标、课程单元教学目标,结合学生学习状况,探讨教学方法和学生学习方法,探讨如何在新学期实现教师本身主角的转变,更新教学理念,在教学工作中做到有的'放失。以年级组为单位,对往期工作做深刻的自我反思,组内交流。

  二、建立教研组织

  根据学校教学工作分科目成立教研组:语文教研组由王兴来任组长,数学教研组由宋树春任组长,常识教研组由周长富任组长,幼儿教研组由石静任组长。各教研组长在开学一周内广泛听取教师推荐,拟订学期教研计划,按计划中规定的时间和资料组织组内教研活动。并负责组内活动的考勤管理工作。负责组织年级教师群众备课,按教学资料收集、加工、整理教学资源,探讨教学方法及教学过程。

  三、开展教师学习交流活动

  教师学习交流是促进教师提高自身教学业务知识和教学技能的重要方式。继续遵循,走出去、请进来、网络学习的方式尽力带给教师学习的机会。

  1、外派教师到外校听课交流学习,听取名优教师课堂教学和管理经验,回校汇报讨论。

  2、组织教研商讨,扩大学习交流面。

  3、采取网络学习交流方式,让教师教学视野更开阔。

  4、以听课评课的方式组织教师相互学习交流,共同促进。

  四、搞好校本培训

  校本培训是教师提高教育觉悟,提高教学技能,掌握教育业务知识的重要途径。本年来学校校本培训将从教师师德师风、教育技术、优化课堂教学三个方面开展校本培训工作。

  五、举行赛课活动

  根据上级有关计划,在校内用心组织教师参加各类赛课活动。在活动中发现教师问题,针对性的交流,促使教师专业化发展。

  六、强化教师基本功

  做为教师,更应与时俱进,让自己在不断的学习中去适应不断发展的教学手段。教师的基本功关系着学校教育发展前途,本期着重加强教师基本功,比如撰写教学论文、教学反思、设计优质教案、制作并整合教学课件、自制教具及其科技小制作等。

教研工作计划8

  一、指导思想

  本学年是我校进一步实施“三年发展规划”的关键之年,根据学校提出的“规范办学,科学办学、注重内涵发展”的发展目标,本年度教研室将继续加强常规管理,不断探索高效教学课堂模式,并加强和乐生态班级管理和文化建设,重点加强校本教研,深化对新课程的改革研究和对高效课堂教学模式的研究与实践。

  二、计划目标

  1、继续加强学习,进一步理解新课程、新课标理念,树立当前先进的教育教研观念。

  2、继续抓好校本研训工作,提高校本研训水平,进一步提高教师的业务能力水平。

  3、继续加强教学指导,搞好同课异构;帮助解决教师课堂教学中的问题,提高教师课堂教学能力,进一步提高课堂教学效率和质量。

  4、进一步健全教学常规管理制度,加强管理和监督,追求规范扎实有效的教学常规工作。

  5、加强网络教研力度,利用网络平台解决教师教学的问题,进一步实施学校课程改革精神。

  三、措施方法

  1、坚持抓好教师业务学习,实施读书行动计划。加强教师新课程、新课标教育教学理论学习,实施读书行动计划,建设学习型教研组,研究型教研组。进一步提高广大师生的人文素养和文化底蕴,要求教师养成阅读的习惯,唤醒教师的读书需求。每学期要求教师读一至两本教育著作或其它类作品并写读书心得。

  2、继续加强备课组建设。进一步落实备课组的集体研讨制度。强化备课组组长责任意识。从抓好教师的业务学习,学科教学指导与管理入手,严把学科教学教研质量关。要求各责任人做到时间保证,制度落实,活动务必做到有计划、有组织、有内容。各教研组每周一次的研讨活动,教师之间要开展“博客式”、“互助式”探索形式多样的研讨活动,形成“在学习中改革,在改革中探究,在探究中发展的”的理念,激活研究的热情与潜能,营造浓厚的学习研讨风气。各组长要不断创新工作思路,要在“研”字上做文章,形成各自的管理、研究特色;以学校骨干教师为核心,带领全校教师大力开展好“问题式”校本教研,务实过程,搞好研讨,作出成果,建立档案,搞好评比,形成具有学校特色的问题式校本教研模式。

  3、探索高效课堂教学途径。通过开展高效课堂教学课题研究,探索高效教学途径。针对教学中实际存在的问题,扎扎实实开展教育教学研究。立足本校实际,全体教师都参与课题研究。在同伴互助、专家引领、典型示范、自我反思中实现教师的成长。坚持“以学论教”,从学生学习中存在的主要问题、突出问题入手,发现无效教学的问题所在,积极探索和研究提高课堂教学效率的有效性途径。

  4、开展有效教研活动。本学期的`教学教研活动,以骨干教师为核心,主要围绕“规范和提高课堂教学效率的有效性途径,培养学生自主学习能力”这一主题而开展。要求各备课组认真组织实施,共同讨论如何实现高效教学,充分发挥集体备课的作用,加强上课前的技能操练。各教研组要开展自我反思活动,通过同伴互助、专家引领等活动;通过教研组专题活动、优秀教学案例的评析、教研组内部教师之间的听课和评课、教师的教学反思等活动,使教师的教学水平和教研能力进一步提高,从而进一步提高我校教学质量。

  5、加强课堂教学研究(1)落实好骨干教师示范课、优秀教师校级公开课,各科组内的循环听评课和校长及教科中心组织的推门听课活动。(2)由以学校领导和骨干教师为核心组成的高效课堂研究小组要针对薄弱学科、薄弱班级、薄弱教师等方面存在问题,有计划诊断性听课和评课。(3)对无故不参加全校性的公开课听课和评课的教师,要给予严肃的处理。

  6、为教师搭建科研平台,推广其科研成果,实现教学研究与实践的统一.一是做好论文发表工作。每一位教师要根据自己的教学实践活动,研究课题、研究目标,在认真学习理论的基础上,要做到学以致用,努力把理论与自己的课题研究结合起来,及时做好课题研究过程中的成果总结,撰写一定数量且有较高质量的课题研究论文,教育叙事或论文,不断提高认识,逐步形成自己的理论认识结构。教研室将配合名师工作室组织好各级各类论文评比选送工作,本年度争取在论文发表、获奖的数量和档次上有新的提高。二是重视各级各类竞赛活动。为了提高教师进行教育科研的能力,引导教师向学者型、科研型教师转轨,本年度对上级各部门组织的各项优质课竞赛、论文评比、课件制作等教研竞赛活动,要群策群力,力争获得好名次,打造学校教研品牌。

  7、继续强化青年教师培养工程青年教师是学校教学线的中坚力量,是提高教师队伍整体素质的关键,因此对我校青年教师的培养,是学校发展的重要任务。对青年教师的培养我们除了通过专业理论学习之外,还采用通过骨干教师的引领、校内展示的机会,提高他们的整体素质。本年度:(1)继续要求青年教师学理论、写课后反思,对青年教师进行跟踪式听课评课,课后及时交流反馈。同时尽可能为青年教师提供外出学习机会,促使其业务水平快速提高。(2)开展青年教师“撰写教学设计”、“课堂教学比武”等竞赛活动,为青年教师专业化水平提高提供平台,使其成为青年骨干教师储备人才或教坛新秀。(3)继续加强对青年教师教风研风的培训。

  8、利用网络平台资源,丰富教学研讨内容。教研室将充分利用网上资源、我校的教研平台,让教学教研工作真正开展起来,达到资源共享的目的。利用校园网络优势及时反映教研动态,以利于掌握信息、借鉴运用先进的理念,服务教学。本年度继续倡导教师利用自己的教育博客在教育科研领域发贴与跟贴;要求各位教师积极主动把教学设计、教学论文、精彩教学片断、试题、课件、反思文章、案例分析、心得体会、教学随笔、最新教科研信息、网络美文等贴在校园网上,便于教师们进行问题的交流与探讨。

  9、继续加强师德建设.计划在9月份开展一次师德教育全员培训。主要内容为师德师风、教书育人、为人师表等,并要青年教师在本学期末每人提交一篇师德方面的论文或相关文章参与评选。

  10、积极开展校外教研活动。学校将根据县研训学校的安排,积极开展校际教研交流活动,学习兄弟学校的先进经验,充实丰富我校教师培训的内容和形式。

  11、积极配合上级教育部门,做好教师各级各类培训工作。

  四、常规教研安排

  九月份:

  1、加强备课组筹建工作。

  2、组织教师学习县教研室和本校xxxx—xxxx学年度教研工作计划。要求各科组写好教研计划并上交教科中心。

  3、各备课组制定个人读书计划。

  3、组织全体教师进行师德师风教育专题学习。

  4、评选出上学期教师的优秀论文。

  十月份:

  1、开展骨干教师示范课、优秀教师校级公开课活动。

  2、组织以年级学科组为单位的听评课活动。

  3、召开高效课堂课题研究的动员研讨会。

  十一月份:

  1、各科组组内教师公开课交流。

  2、青年教师撰写教学设计比赛。

  3、开展全校性的教学比武活动。

  4、开展高效课堂课题研究的前期实践活动交流会。

  十二月份:

  1、教学常规落实检查指导。

  2、组织研读名师名著读书笔记交流活动。

  3、督促教师撰写高效课堂实践论文。

  一月份:

  1、开展高效课堂教学模式大研讨活动。

  2、组织教师总结教育教学的典型案例,并做经验交流。

  3、安排寒假有关学习培训内容。

  二月份:

  1、教科中心撰写高效课堂课题研究阶段性成果报告。

  2、整理汇编各类资料,存档入库。

教研工作计划9

  1、继续加强《课程标准》和教材的学习。切实转变观念,促进新教材的实施。

  继续组织好《课程标准》和教材的学习,更新教学观念,积极探索教学规律,研究教学方法,提高教师实施新课程的责任感和综合素质。增强教师的问题意识和研究意识。以教育观念和教师教学行为的转变为重点,突出案例教学。本学期的学习重点是课程标准教学深广度的把握上,要认真研究天津市xxxx年中考化学、市级考察生物说明,把握好中考试题的难度、新趋势、新方向。学习实践我镇提出的和谐教学目标,以现代化标准六条标准评价课程。

  2、加强教学研究,提高教师业务素质,重视培养科学探究能力

  ⑴努力从课堂入手,积极转变教师的教学行为。教师的教学行为直接关系着教育的结果的成败。化学、生物课堂教学中必须积极探索探究式、讨论式教学,教师应对教学内容进行必要的重组、整合和拓展,从中提炼出开放性教学基本素材,高度关注学生的学习过程和活动方式,注意创设问题情景,引导学生积极主动的参与学习,要重视运用有启发性和思考价值的问题组织教学,有意识地鼓励学生充分发表自己的意见,使学生体验和初步掌握科学的学习方法、研究方法,为使他们养成可持续发展的化学、生物学习能力打好基础。

  ⑵加强常规教学的管理与研究。

  加强对本镇学校常规教学的管理和指导,做到经常性地深入学校,走进课堂,及时发现、处理教学过程中存在的`问题,做到查、听与反馈相结合,积极引导教师进行教师角色和教学行为的转变。结合中心教研组、学区教研等活动,以优化教学过程,提高课堂教学效益为核心,加强对学校教研活动的指导,提高一线教师驾驭和处理教学问题的能力,发挥骨干教师的示范带头作用。

  (3)加强中考命题的研究和中考复习备考工作。

  加强中考命题的研究是每一位教师必须面临的问题,各校要从四个方面着手:一是积极研究新课标,把握新课标的精神实质;二是要积极研究课改的考试评价和探索课改试卷的命题导向;三是积极研究我市xxxx年中考化学、生物考试说明,明确命题考试范围,分析今年中考实情;四是搜集中考相关信息,把握我市中考命题的特点和趋势。

教研工作计划10

  一、指导思想。

  认真贯彻基础教育课程改革的思想精神,树立现代教育理念。以新一轮基础教育改革为契机,进一步深化以课堂教学为中心的教育教学改革,促成“民主、平等、开放、和谐”的课堂教学氛围的形成。加强教研活动,着眼于每位学生的全面、和谐发展,促进我们一年级语文教研工作有序的开展。

  二、教学和教研的重点。

  1、汉语拼音教学和识字教学是本学期教研工作的重点、难点。新教材要求学生正确书写汉语拼音,并在学习拼音的过程中,认识生字。要求认识400个常用字,识字量大,学生接受的学前教育参差不齐,教学中有难度。

  2、重视对学生口语交际能力的`培养,使学生具有文明和谐地进行人际交流的素养。

  3、努力抓好学生的学习常规,把培养学生良好的学习习惯贯穿于整个语文教学的全过程。积极组织学生参加各级各类的比赛和抽测。

  4、针对我们一年级语文教学工作的现状,本学期继续积极贯彻《语文新课标》的四个理念,充分调动我们一年级全体语文教师积极参与语文教学科研,紧紧围绕课改扎实有效地开展课堂教学研究,构建“民主、平等、开放、和谐”的课堂教学氛围。以学习、贯彻、落实新课标为重点;以注重课堂教学评价和反思及培养学生创新和实践能力为主要内容;以提高语文教学效率为根本;切实提高语文教师课堂教学行为的有效性,积极为语文教学探索一条科学、低负、高效的素质教育新路子。

  三、方法措施。

  1、抓好课堂常规教学的同时,开展组内教师学习交流和研讨,并做好说课、上课和课后反思等教学工作。

  2、对于重点单元、重点课文、利用单周教研活动时间进行教法讨论,对教学中存在的问题教师在组内及时进行交流反馈,相互学习、相互提高。

  3、积极参与校内、校外组织的教学研讨活动,并向有经验的教师和教研组学习,以促进自身教学水平的提高。

  4、在汉语拼音教学中,渗透趣味性,活化教学内容。通过穿插游戏、编儿歌等形式,让学生在动中学、趣中学。激发学生学习的兴趣,提高课堂教学的实效。

  5、在识字教学中,培养学生的自主识字能力。根据儿童的认知特点,识字教学实行认写分开。突出学生的自主性,通过放手让学生借助图认字、猜字、游戏识字等方式,恰当地引导学生自主识字,让学生自己寻求认字方法,使学生从过去的繁重识字负担中解放出来。

  6、在识字、阅读教学中,随时把握时机,为学生创设口语交际的环境,提供展示自我的平台。

  7、开展丰富多彩的语文实践活动,把表演、竞赛、游戏、音乐等引进课堂,使学生在实践活动中巩固知识,培养兴趣,形成能力,逐步提高语文素养。

  8、努力抓好学生的学习常规,把培养学生良好的学习习惯贯穿于整个语文教学的全过程。积极组织学生参加各级各类的比赛和抽测。

  四、活动要求。

  (一)教研组活动时间为每周四下午第二、三节课,要求准时出席,不得无故缺席;遇特殊情况须事先请假。活动时间如有变动,由本教研组长事先通知。

  (二)优化骨干教师的指导作用,“新老结对”,通过传、帮、带,大力扶持青年教师,使其快速成长,担当重任。

  (三)指定中心发言人要充分准备。对于形成的专题性问题,各成员应积极研究,以便交流。

  学校教研工作要在学习教育理论,广泛搜集各科教研信息的基础上,结合上级的要求和学校的实际,确定教研的目标,全盘部署教研工作,各学科教研组要依据学校的教研目标及学科特点,确定科组的教研计划,组织教研活动,真正做到有计划,有实施,有记录,有考勤,有总结。

教研工作计划11

  一、指导思想

  依据县、镇教研室和学校工作思路,以教学质量为中心,以课堂教学为主阵地,深入开展教研、科研活动,不断推进素质教育,不断提高教学成绩,不断发展学生全面素质,在上学期的基础上再接再厉,努力开创学校教学工作新局面。

  二、工作目标

  1、围绕一个中心,即教学质量为中心,落实教学质量年计划,优化课堂教学过程。

  2、突出两个重点,即深入开展教研、科研活动:组织教师学习先进理论,研究教材教法,使先进理念更有效地转化为教学实践行为,使教学实践有可靠的理论依据。

  3、抓实三项工作,真正使学校教学工作做到务实、高效、有序、创新。

  4、试行四项改革,实施教育创新。

  三、主要措施

  (一)围绕一个中心,落实教学质量年计划、优化课堂教学过程。

  1、加强学习,更新观念。鼓励教师自觉主动地学习现代教育理论书籍,加强新课程改革与研究力度。以新课程理念为先导,以教学反思为入手,以课堂教改为重点,组织教师进一步解读新课程,实践新课程。摸索、总结行之有效的课程实施模式。

  2、加强学校教育信息化工程建设,利用,开展信息技术与学科教学的整合的研究。探索、总结电子备课的方法,最大限度的发挥多媒体教学平台的效用。

  3、深入研究,不断探讨。以网上教研、新课程大家谈等形式,组织教师开展大讨论,使教师明白我们课堂学习的主人是每一个充满生命活力的学生,教师应当更多地关注学生在教学活动中表现出来的情感与态度,应当不断地给予积极的评价,为学生提供自由表达自己思想、表述自己观点、实现自己思维飞跃的舞台,帮助他们认识自我,,建立学习自信心,教师应成为学生学习过程的欣赏者、支持者和引领者。

  3、活动体验,加深认识。采用综合活动与分科活动并举,面上交流与点上探讨结合,接受掌握与科研深化衔接的多种方法,使活动能满足多方需要,使处于不同"最近发展区"内的教师都能从活动中受益。本学年,拟举行一次综合实践活动课研讨会,一次“科学实践课"观摩活动,一次年级教学研究公开活动。

  4、有的放矢,重点突破。一年级是小学阶段的第一年,课程设置体现出较强的综合性、基础性要积极创造条件,寻找上学期困扰成绩突破的瓶颈,使他们进一步明确思路改进方法,提高对课程的把握能力,尽快改变现状。综合实践活动是教师与学生合作开发与实施的,教师既是活动方案的开发者,又是活动方案的实施者,如何上好这门新课,有许多新问题有待探索解决。本学年,作"如何上好综合实践课"专题讲座,并在教研组内开展一次大讨论,内容为:

  (1)如何正确处理学生的自主选择、主动实践与教师的有效指导的关系?

  (2)如何恰当处理学校对自主性课堂与活动具体展开过程中的生成性目标、生成性主题的关系?

  (3)如何整合校内课程与校外课程?

  (4)如何以融合的方式设计和实施四大指定领域?在广泛讨论的基础上,开展一次自主课堂的观摩活动,帮助老师尽快上好这门课,上精这门课。

  (二)突出两个重点,即深入开展教研、科研活动:组织教师学习先进理论,研究教材教法,使先进理念更有效地转化为教学实践行为。

  1、深入开展教学研究。

  (1)健全网络,创设平台。进一步完善学科组,学校、学区三级教研网络,力求"备课、说课、上课、评课"四重视。教研活动要做到三定五有:定时、定内容、定研究课题;有活动计划,有活动记录,有活动原始资料积累,有效果,有教研组活动总结。学科教研组要经常性地开展学习有关理论,互相听课、评课,疑难问题探讨等小型多样的活动,形成"平时随时研,隔周重点研"的.教研氛围,使教研活动做到目标明确,研究深入,扎实有效。本学期,要重点抓好每个教研组每学期赛讲的"备课、说课、上课、评课"系列教研活动。

  (2)依托载体,展亮成果。本学期要以名师带徒“青蓝工程”为载体,来推动学校教师的教学水平。通过青年老师上汇报课,举行观摩课、名师点评等活动形式,开展多层次、多学科的课堂教学展示活动,广泛、深入、持久地开展教学研究,展亮学校教师教学成果。

  (3)合作研讨,学科交流。在上学期开展电子备课的基础上,本学期尝试进行跨年级集体备课活动,继续推行教研组间的协作研讨活动。加强组际之间、学科之间的合作交流,充分发挥集体的智慧,共同学习研究教学理论,探讨教材教法,通过"对话、交流、互动",使互动式、参与式教研成为主流。在积极构建反思型教研活动的基础上,本学年将试行"学科分单元协作研讨——个人备课——资源共享——个性化使用"的备课模式,实行备课资源的适度共享。

  2、充分发挥科研先导的作用

  积极走科研与教研相结合的道路,以新一轮课题研究入手结合日常教学中的难点、疑点、热点,组织教师展开研究、探索。本学年,重点做好以下五项工作:

  (1)推出教科研主题活动。拟安排三次活动:说说"我的教学故事"、"我与自主课堂"座谈会;"我发现的教学问题"演讲;"对一堂课的反思"研讨会。

  (2)加强教科研信息交流。利用校园网络优势和各级教育网络信息平台,及时反映教科研动态,以利于掌握信息、借鉴运用先进的理念;同时,还要及时刊登教师的教学论文、精彩教学片段、教学设计、教学随笔、教学反思等,以利于互相交流,互相提高。

  (3)加强教研组队伍建设。要求每位教研组长一学年精读一本教育教学专著,写好一篇教学论文,上好一节示范课;每学期听课不少于25节,并能主动与上课老师交换意见,及时发现精彩片段并在学校公布;在教科研活动中担任主角。

  (4)抓好课题研究。本学年,将采用"双攻"(合攻总课题、主攻子课题);"双抓"(抓好示范课题研究、抓好典型课题研究)的策略,力争出成果。

  (5)推广科研成果。写好课题阶段性总结和论文,积极向各级报刊、杂志投稿;以学校教师博客、各级教育网络信息平台为宣传窗口,对教师、对外推广科研成果。

  (三)抓实三项工作,真正使学校教学工作做到务实、高效、有序、创新。

  1、实行科学的教学管理,提高管理效益。

  (1)实行目标管理。期初,教务处、教研组、教师个人分别制定相应的教学工作计划,确定切实可行的目标并付诸实施;期中、期末,对照目标分项检查,做到有的放矢,目标明确。

  (2)实行规范管理。全面落实学校教师常规考核细则,强化流程管理。以"创建山区教育名校"为契机,对相关的教学、教研资料资料进行重新整理、归类,实行统一管理,做到手续齐全,资料详实。

  (3)实行量化管理。为充分调动广大教师从事教学工作、从事教科研的积极性,在广泛调研的基础上,拟每学年对教师的专业知识、处理教材的能力、课堂教学能力、教育科研能力、教学工作业绩等,进行量化考核,在考核的基础上,进行评比,给予一定的奖励,并与绩效工资挂钩。

  (4)实行分层管理。按照"面对有差异的学生,实施有差异的教育,获得有差异的发展"的操作思路,实行分层管理,确立学生的主体地位,树立渐进的质量观,抓两头带中间,达到不让一个学生掉队,大面积提高教学质量的目的。对学困生试行"低起点、小步子、多活动、多鼓励"的方法,建立学困生进步档案,进行质量跟踪检测,使他们获得力所能及的发展。同时,使尖子生获得最好的发展实现培优目标,充分关注中间生的发展,力求满足每个学生的学习需求。

  2、制定个人发展规划,抓好教师队伍建设。

  (1)制定个人发展规划,以"开放、合作、交流"作为校本培训的切入口,制定校本师资培训计划,为教师的专业化发展提供较为广阔的空间。

  (2)结合课题研究,开展一次"自我设计、正确定位"为目标的"我的个人发展规划"设计活动。

  (3)创建教师文化,营造学习氛围。通过设立学术论坛、教育沙龙、建教师读书卡、创建教师博客交流平台等学习型组织,让教师在平等的对话、交流中得到提高,让学习成为一种习惯。本学年,拟定教师读书征文演讲比赛。

  (4)校本培训与校外培训相结合。本学年,按照"学校出菜单,教师点击菜单、学校来买单"的方式,为教师提供个性化、套餐式培训,满足教师个性化的需求。

  3、强化双语教学,凸现英语特色。

  本学年,按照"全面发展,英语见长"的操作思路,围绕"丰富学习形式,营造学、用氛围”;借上学期英语成绩稳步提升的优势,继续做精、做强英语教学。

  (四)试行四项改革,实施教育创新。

  1、强化教师个人工作室管理,鼓励教师参与交流,继续提倡电子备课。

  2、结合上学期末成绩,提出主攻培优抓实补差兼顾中间的策略。

  3、拟在本学期改革课堂结构,调整课时安排保证学生以充沛的精力、充足的时间投入学习。

  4、充分利用好大、小黑板、操场,对学生进行学习目标教育、思想教育等养成教育。

教研工作计划12

     美术教研工作计划新年伊始,万象更新,在阵阵鞭炮声中,新的一个学期又拉开了序幕。为使我校美术教学工作在新学期里能够按部就班地开展,特制订本计划。

  一、指导思想:

  坚持以马克思主义思想为指针,全面贯彻党的教育方针、路线和政策,全面实施素质教育,开全课程,开足课时,通过规范的教学活动和丰富的教研活动,提高教师的专业素质和教学水平,培养学生发现美、欣赏美和创造美的能力,使我校成为有特色的农村学校之一。

  二、基本情况分析:

  我校现有美术教师4人,全为兼职,他们虽有一定的专业素质,但由于所担负的工作多,事务繁忙,在美术教学方面投入的时间和精力就十分有限,这将在一定程度上影响美术教学、教研活动的正常开展。

  全校共有教学班10个,学生500多人。虽然我校一向十分重视体、音、美等的教学,但是由于受各方面条件的.限制,学生知识面狭窄,没有掌握多少美术基础知识和基本技能,再加上缺乏必要的学习用品,因此今后的美术教育工作任重而道远。

  三、本学期的任务目标:

  1、通过常规月查督促教师进行正常教学,做到按表上课,使美术教学落到实处。

  2、通过听课、评课活动,促使教师上好每一节课,努力提高美术课堂教学艺术水平。

  3、通过组织美术研讨和交流活动,使全校美术教师互相学习,不断提高专业素质。

  4、通过各种美术竞赛活动的开展,激发学生学习美术的兴趣,使校园充满生机和活力,营造出浓厚的文化艺术氛围。

  5、通过课内教学活动和课外兴趣小组活动,培养一批美术苗子,以带动其他学生学好美术,从而提高全校美术教学质量。

  四、方法和措施:

  1、按照教导处的要求,结合本学科特点,安排并组织教研活动。

  2、按时进行常规月查,并不定时地进行抽查,使美术教学能正常开展。

  3、通过听评课和研讨会,促进全体美术教师的经验和信息交流。

  4、鼓励美术教师充分利用美术室现有模具和自制教具进行教学,加强示范。

  5、举办多种形式的美术活动,激发全体师生的艺术创作兴趣。

  6、定期组织美术兴趣小组活动,培养和发展学生特长。

  五、教研活动安排:

  二月份:

  1、制订、收缴美术教学计划。

  2、常规月查。

  三月份:

  1、举办师生书画展。

  2、常规月查。

  四月份:

  1、听美术公开课。

  2、举行手工制作比赛、展览。

  3、常规月查。

  五月份:

  1、举办“五·一”、“五·四”专刊。

  2、常规月查。

  六月份:

  1、举办庆“六·一”书画展。

  2、组织美术期末考核。

  3、常规月查。

  七月份:

  撰写美术教学工作总结。

教研工作计划13

  一、指导思想

  认真学习义务教育语文课程标准和全日制初中语文教学大纲(试用修订版),领会精神实质,转变教学观念,深入研究苏教版和人教版教材,改进教学方法,培养学生自主、合作、探究的学习方式,突出学生的学习和发展主体地位,全面提高学生的语文素养,进一步提高初中语文教学质量。

  二、具体工作和要求

  1、本学期各校语文科组组织学习新课程标准和新大纲不少于两次。要求结合本校存在的问题,有重点的组织学习。要重视学后的运用,依据新课程标准和新大纲,评价师生的教与学。

  2、召开三次全市初中苏教版语文教学观摩会,研究苏教版初中语文精读课、略读课、写作课、口语交际课、诵读欣赏课、综合实践活动课、专题学习课的'教法、学法和评课标准。

  3、继续组织全市分片教研活动,进一步加强区域性初中语文教学交流。全市8个片一学期各活动至少一次。每片活动分散安排在各月当中,具体时间由每片组长和副组长商定。活动形式可以是听课、说课、评课、讲座、专题研讨、看展览等多种形式。语文平时作业展览是必须展示的内容。活动内容以研究苏教版语文七年级上册和人教版初中第五册教材教法和学法为主。

  4、本学期初二继续使用市初中语文学习成绩评定方案。要求每所学校将初中语文学习成绩评定方案落实到初二每一个班,每一个学生。以此促进学生语文基础知识的积累和听说读写能力的全面发展。

  5、初一学生使用“初中语文学习成长记录表”,具体要求见该表。

  6、初一期末考试试卷结构将由语文基础知识、阅读、口语交际、诵读欣赏、综合实践活动、专题学习、作文、附加题组成。语文基础知识包括常用词语书写、词语解释、改错字、改病句、修辞手法运用、正楷书写诗句。阅读包括课内精读和课外精读。作文包括大作文和应用文写作。附加题包括课外略读和仿写。

  7、初二和初三期末考试试卷结构由语文基础知识、口语交际、现代文阅读、文言文阅读、写作、附加题组成。语文基础知识包括词语书写、词语解释、改错字、改病句、语法修辞运用、正楷书写诗句。阅读包括课内精读和课外精读。作文包括大作文和应用文写作。附加题包括课外阅读和仿写。

  8、要用好市教研室组织编写的初一、初二和初三单元测试题,要求每单元教后及时使用单元题检测,及时发现问题,改进教和学。

  9、本学期市语文教研员将到下列学校进行调研:板芙一中、沙溪中学、古镇中学、小榄侨中、黄圃中学、坦洲三中、四沙中学、新平中学、大南中学、永宁中学、东凤四中、翠亨中学。调研内容有听课、评课;检查语文积累性作业、初一语文学习成绩记录表和初二学习成绩评定情况;了解集体备课和语文教研计划落实情况;座谈等。

  10、做好广东语文报的征订工作。订单和报款9月20日交市教研室梁顺胜同志。各校要认真阅读广东省教育厅办公室文件,充分重视订报工作,通过读报扩大学生阅读面,将订报、学报、用报有机地结合在一起。各校可每学期可选一些优秀学生作文各该报投稿。

  11、重视语文学习环境的建设。除向学生推荐适合学生阅读的报刊、书目以外,还要扩大语文学习的渠道,如观看适合初中学生的电视节目,还有适合中学生阅读的网站,让学生上网学习。

  12、重视文学社的建设,发现和培养文学骨干,发展学生的语文个性和特长。各每学期出一至两期文学期刊或小报。鼓励有写作专长的学生出个人文学作品集。

  13、语文教师要加强自身教学理论修养和文化修养。各校语文科组要经常组织教师学习全国中语会会刊《语文教学通讯》(初中版)等教学刊物。

  14、各校语文科组要抓好集体备课,每学期至少进行两次集体备课活动,将集体备课作为提高语文教师教学水平的重要一环。

  15、各校语文科组长要创造性地开展工作,努力形成本校的语文教学教研特色

教研工作计划14

  本学期,我校的教研活动围绕“人人发展,发展人人“的办学理念,以实现“教师发展,学生发展,学校发展”为奋斗目标,进一步完善校本教研,推动教学改革,提高教师专业素质,提高课堂教学效率。充分发挥教研工作在学校教育教学改革中的主导作用。本学期教研工作计划如下:

  一、继续加强教学常规管理,提高教学效率

  教学常规工作是教育教学管理工作的重点,加强教学常规管理,完善教学常规管理制度,将有利于教师的发展,有利于教学质量的提高。本学期,在原有的基础上,继续加强教学常规管理工作。

  1、加强教师教学常规检查工作。本学期继续采取定期检查和不定期检查的方式对教师的教学常规进行检查。定期检查时间为段考前和期考前;不定期检查为值周领导随时抽查。

  2、继续对学生的作业进行抽查评比。为了对我校学生作业书写情况更进一步地了解,更好地促进我校学生作业的规范化,本学期每个月底将对各个班学生的作业进行抽查评比,并找出较为规范的作业书写模式。

  3、继续对学生朗读情况进行抽查评比。针对我校学生读书习惯不够理想这一情况,本学期继续对各个班级学生的朗读情况进行抽查评比。通过评比,挖掘出我校朗读指导较为优秀的教师,并推广优秀教师的朗读技巧。

  二、继续开展各种活动,促进学生全面发展。

  本学期,围绕我校“溢美童心,自主发展”的办学特色,以提高学生的审美能力为追求,以促进学生发展为目的。学校将开展“最美童音,”美文朗诵比赛、绘画比赛、书法比赛、美文写作比赛及学科竞赛。通过比赛,让学生感受声音美、形体美、画面美及心灵美,从而提高学生的审美能力。

  三、创设平台,提高教师的专业素质及教育教学水平。

  教师是学校发展的主体,是教育教学工作中的.主力军。加强教师队伍建设,提高教师的专业素质将有利于学校的发展,有利于学生的发展,有利于教育教学质量的提高。为了给教师提供一个更好的发展平台,本学期将在教师队伍中开展以下活动:

  1、组织观看教育教学录像或邀请相关专家进行专题讲座,通过这样的活动,让教师得到充电学习,提高教师终身学习的思想认识。

  2、深入开展课堂教学研究,通过课堂教学竞赛等形式,提高教师课堂教学能力,进一步提高课堂教学质量。本学期在“三次备课两次反思”所取得的成果之下,开展“最美课堂”课堂教学评估评比活动。

  3、深入开展网络教研活动,利用网络平台解决教师教学中存在的疑难问题,同时提高教师现代教育技术的运用能力。本学期,学校教研室将组织教师在学校博客上开展网上研讨活动(两次)。此外,组织教师进行现代信息教育技术教师全员培训。

  4、为了提高教师的业务水平,让教师能在教后学会反思、学会总结,养成“有或必思、有思必写”的习惯。本学期通过教学论文、教学故事、教学反思、教学计划、教学总结的评比活动,提高教师的业务水平。

  5、在全校教师中继续开展每学期读一本教育专著的读书活动,并进行读书笔记(心得)评比活动。

  四、加强校本教材开发,增设校本课程

  为了深化课程改革,促进我校教育教学水平的提高、促进学生德、智、体、美、劳的全面发展,结合我校学生的需求,经学校认真讨论,决定在本学期开设“国学经典诵读”、“趣味数学”、“英语口语交际”、“剪纸技术”四门校本课程。

  五、完善教研机制,实施目标管理。

  1、制定校本研训实施方案及管理制度。

  2、组建以校长为组长,分管教学工作副校长为副组长、教研室正副主任、教研员、学科组长为组员的教研机构,并进行具体分工协作。

  3、组织开展各种教研活动。

  4、加强教研工作的管理,总结典型经验,实现学校教研工作的规范化管理。

教研工作计划15

  一、工作思路:

  1、20xx年,中心校教研工作的指导思想是:依据教研室20xx年工作思路和中心校20xx年工作计划,坚持以新课程改革为中心,着力提高教师的综合素质,培养学生的创新精神和实践能力,深入推进中小学生评价制度改革,使我乡的教育教学工作步入一个新台阶。

  2、本学期的工作目标:

  ①课改方面:以市局教研室“三个一”活动为有效载体,进一步深化课堂教学改革,为每所小学培养12名“教育之星”;

  ②教师培训方面:通过示范观摩、校本教研、教材辅导等形式,力争对全乡教师培训2次。同时重视非课改年级教师对新教材的熟悉、研修;

  ③学生素质培养:重点强化对学生日常习惯的培养,特别是新课改年级的听课习惯、读书习惯的培养;④课题研究方面:着手组织“新课程下驾御发展趋向与农村教育教学改革的衔接”课题研究,为我乡教育“十一五”计划确立新的教育科研课题;⑤教研员视导:多下乡入校听课,力争每周下乡三天,每学期听课60节。

  二、主要措施:

  (一)加强课题研究,以课题促课改。

  课题研究是教育科研的生命线。在这方面我乡基本上是个空白,重视程度不高。针对目前新教材、新课程的形式,我乡确立了“新课程下驾御发展趋向与农村教育教学改革的衔接”研究课题,并作为我乡“十一五”计划的教育科研立项课题。本学期,我校将认真组织广大一线教师进行课题的分析论证、资料搜集、初步试验性研究等活动,为课题的最后立项做准备。

  (二)深化课程改革,强化校本教研。

  1、加强新课程理论学习,拓展教育理念

  根据自身实际状况,我乡确立了“巩固已有成绩,提高理论水平,创新教学模式,突破旧有观念”的工作思路。

  面对新教材、新课程,教育理念的更新是应该先行的,没有教育理念的提高,教育教学的提高就无从谈起。我乡将以教研组为单位,定期组织广大教师进行新课程培训、研讨学习;聘请教研室、进校相关领导专家作新课程专题讲座,拓展广大教师的教育理念。

  2、以课堂为主阵地,各项研训活动为辅导,实现教师素质和学生能力的“双提高”。

  抓住课堂教育主渠道,优化课堂教学;突出研究性学习,以学生为主体,培养学生的创新精神和实践能力。

  广泛开展观摩研讨课、教学分析会、优质课评选、各科教师教学基本功大比武等四项活动,以活动促提高,从而实现广大教师综合素质的提高。

  3、认真落实、开展好“三个一”活动,并以此项活动为载体,在每所小学培养1——2名“教育之星”。

  (三)采取有力措施,加强教学常规管理。

  1、从教学计划、备课、教学、作业、课外辅导、质量检测等多方面下手,稳抓教学常规管理,定期下乡组织常规检查。

  2、加强教学质量检测,提高教学质量。中心校定期开展教学质量抽测,组织教学质量分析会,以保证中心校对各校的教学质量监控,从而提高我乡中小学教育教学质量。

  (四)大力加强教研员自身建设。

  1、加强自身理论学习和业务素质的提高。认真学习与新课程改革相关的报刊书籍、理论知识,多上网查阅相关课改资料,拓展视野,力争做一名新课改的'“排头兵”。

  2、深入基层,多听课,多学习,多请教,掌握教师和学生的动态,从而准确把握全乡教育教学脉搏。本学期下乡听课视导不少于60节。

  (五)开展丰富多彩的活动,以活动促提高。

  在认真落实市局教研室开展的各项活动、竞赛的同时,我乡计划开展教师教学基本功比武、观摩研讨课、教学分析会、优质课评选、等四项活动,在活动中促进师生素质的提高。

  二、工作措施

  (一)加强学习, 提升教师的综合素养

  1、教研组继续加强、健全学习教育教学理论制度,并加强理论学习的指导,认真组织校本教研活动,用先进的教育理念支撑基础教育课程改革的实施。本学期继续组织教师学习《数学课程标准解读》与《新基础教育》, 大组交流感想,让新课标落实到每位教师的行动上,融化在每位教师的血液里;潜心学习教育教学理论,定期分享,互惠互利,共同提高。青年教师争取每人至少有一篇论文发表或获奖。

  2、组织教师参与区、市教学交流,师徒之间每周主动交互听课,不同年级教师之间互相听课,着力培养一名青年教师参加区“骏马杯”基本功竞赛。

  (二)立足课堂,优化课程实施,扎实推进课程改革

  1、加强课改过程性管理,改革集体备课制度,集体备课既注重期初备课,更注重平时教学经验的积累与课后反思。本学期将阶段性地在教研组内进行教学随笔或课后反思交流,从中选择典型案例在大组进行交流。

  2、立足课堂教学实践。一切为了学生的发展,走教学可持续发展之路。教学过程趋于多元化。课堂上留给学生充分的自主表现的时空,着力于培养学生的创新精神和探究能力。

  3、 研究教材编排体系,分块研究,每次活动定好主发言人,专人整理,形成书面材料,并出好相关练习,为毕业班服务。快餐式备课要坚持,天天小讨论,周周大交流。每次通教材后由专人出相关练习,进行专项训练。

  4、以课程为抓手,在小学数学学科教学中开展“探索性学习”(或研究性学习)的探索,特别是我校是省级实验小学,应先行一步,对探索性学习的原则、方法、实际效果,学生学习的全过程管理及评价要进行深入研究;研究应以“转变学生的学习方式”为突破口,以有利于培养学生的创新精神与实践能力。本学期中高年级根据教学内容确定小课题研究项目,由教研组长安排。学期结束之前,中高年级每班交出2~3份研究性作业,参加本校“优质数学研究性作业”评比。

  (三)加强常规管理,开展各种竞赛活动,提高教学质量

  1、扎实做好“五认真”工作:认真备课、认真上课、认真批改作业??每个环节都要按教学常规细化到位,讲究实效。尤其注意学生学习习惯的培养。

  2、加强对优秀生与学困生的辅导。精心设计练习,选择行之有效的方法,以鼓励为主,让学生有一种满足感与成功感,从而大面积提高教学质量。差生每天一张练习,不清不完不回家。

  3、加强奥数班、数棋的辅导,用好“小数报”,3~5年级继续开设奥数班,数棋班,专人辅导,并定期进行校内奥数竞赛,及时评奖。

  4、本学期继续在低、中年级开展24点擂台赛,从而训练学生的思维,提高计算能力,提高学生学习数学的兴趣。

  5、毕业班继续进行每月一至两次的形成性测试,其余年级加强平时抽测的力度,增加抽测的次数,每次抽测后认真做好试卷分析,真正做到考有所值。

  (四)认真抓好课题研究,扎实推进教育科研,深化数学教育教学改革

  1、已立项的宣洪波、倪敏老师主持的区级研究课题《小学数学教学与学生经验的研究》与《对课堂教学生成性资源的研究》,应有计划、有目的地开展研究活动,定时作小结。要继续扎实抓好研究过程的落实,有条件的要在认真做好阶段小结的基础上,及时推广成功经验,以提高研究效益。

  2、青年教师还可以申报新的校级课题。20xx年课题研究主要围绕以下三个方面:⑴ 数学学科教学中的提优补差工作如何落到实处;⑵ 通过哪些措施缩短数学学习过程中的两极分化;⑶怎样切实提高40分钟教学效率。

  (五)加强教师队伍建设,进一步提高教师业务素质

  1、快餐式集体备课坚持不懈,同教研组的教师经常在一起切磋教艺,互相听课,取长补短。

  2、进一步抓好青年教师的培养工作。积极组织青年教师开展小型研讨活动,加强相互之间的交流,提高青年教师的教育教学理论水平与教学业务水平。青年教师每学期上好一节录象课,做到自行申报,自我要求成才。青年教师要提高自身理论修养,做到每人一书,每日一读,每人一记(每周300—500字摘抄),每月一次读书交流会。力争本学期在省、市、区级教育刊物上发表12篇有质量的教育教学研究论文(或在省、市级论文评比中获奖)。定向培养若干青年教师准备参加区、市组织的小学数学教学评优活动,主要在“练习活动设计”、“评课”和“课堂教学”三个方面进行提升。

  3、区、市学科带头人、骨干教师, 带头上好示范课,青年教师上好练兵课。

  4、全体数学教师认真钻研教材,精心设计作业,到期末上交一份“学生数学练习活动设计集”。每次检测练习由几名骨干教师共同酝酿,共同审核定稿,抓好试卷质量关,保证出得有水平,考后有成就。

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