- 相关推荐
高级中学暑期师德培训计划
一、培训主题
扬海高精神，做师德先锋
二、培训对象
全体教职工
三、培训主要内容
通过学习，不断提高师德修养。通过总结，查找得失，理清学校各项工作思路。
四、培训方式
听报告、大会交流、分组交流和个人自学相结合。
五、活动安排表
时 间 | 培 训 内 容 | 参加人员 | 活动地点 |
7月5日 上午8:00 | 1．2012年暑期师德培训动员大会 2．师德报告 3．教代会知识竞赛 | 全体教职工 | 文艺楼小报告厅 |
7月5日 下午2:40 |
2012届高三年级经验交流
| 全体教职工 | 文艺楼小报告厅 |
7月6日 上午9:00 | 专家讲座
| 全体教职工 | 文艺楼小报告厅 |
7月6日 下午
| 1:00-2:30分教研组进行工作交流 （2012届高三教学得失，高考阅卷体会） 2:40-3:30集中布置暑期工作要求 | 各教研组 全体教职工 | 教研组活动地点 文艺楼小报告厅 |
7月7日 上午8:00 | 教代会民主评议学校中层干部 | 全体教代会代表，教研组长、年级组长 | 文艺楼小报告厅 |
暑 期 | 教职工自学自训，完成师德体会文章 | 全体专业 技术人员 | 自行安排 |
8月28日 上午8:00 | 全体教职工大会 | 全体教职工 | 文艺楼小报告厅 |
六、培训考核
对每位参训教职工实行过程考核和书面考核相结合的办法。培训情况记入个人继续教育学分。
1．过程考核。主要通过对教职工参加集中培训时的出勤情况、纪律表现、学习态度等的观察记录，给出恰当的培训过程评价。
2．书面考核。
师德论文撰写要求：
以“海高人”为关键词，撰写师德论文。论文纸质材料务必于 2012年9月10日前 上交教科室。学校将组织评奖，并编写师德论文集。
3．记入学分。根据考核情况，按有关规定由人事室记入教职工继续教育学分。
七、纪律要求
1．严格考勤制度。要求参训人员不迟到、不早退，有重要事情确实需要请假的，必须提前到人事室以书面形式请假。
2．遵守培训纪律。认真参加师德培训，集中学习期间，遵守会场纪律，不交头接耳影响他人。建议适当作一些笔记。
【高级中学暑期师德培训计划】相关文章：
暑期师德培训计划12-08
暑期师德培训计划安排12-07
暑期师德专题培训计划12-08
暑期师德培训计划汇集12-08
学生暑期师德培训计划12-08
暑期加强师德专题培训计划12-07
暑期师德培训学习总结12-02
暑期师德培训学校总结12-09
暑期师德培训体会总结12-06