工作疏忽检讨书

时间:2023-01-20 06:58:46 检讨书 我要投稿

工作疏忽检讨书

  我们在犯错后,避免再次犯错,我们常常被要求写检讨书,以对出现的过错进行反省,做事不能马虎,写检讨书也应如此。你还在为写检讨书而苦恼吗?下面是小编为大家收集的工作疏忽检讨书,希望能够帮助到大家。

工作疏忽检讨书

工作疏忽检讨书1

尊敬的老师:

  您好!

  这次的招募报名参加“xxx活动”的任务,我完成的很失败,面对自己的失误和疏忽不能有逃避的心理。刚开始,我一直将责任归到别人的身上,没从自己的身上找原因,没能及时地在自己的身上找错误,是我一个很严重的坏毛病,对不起老师,对学生会的其他同学也感到很抱歉,都是我的疏忽导致这次的招募工作没有完成好。

  这次“xxx活动”是青工部策划了很久的一个活动,所以,每一位工作人员为这个活动都做了很多的准备,前前后后的工作都安排确定了谁来负责,而且我就是负责这次的招募人员的工作。我在招募准备的海报上出现了严重的失责行为,我在进行招募工作的当天,发现海报的设计模版我在电脑上找不到了,也就是说,我将招募工作中最重要的设计图稿弄丢了。这是我工作上很大的一次失误,我将自己负责的设计图稿,也需要小心翼翼保护的设计图稿给弄丢了,这也说明我工作有很大的问题,对自己负责的工作没有太上心。图稿的丢失,导致海报没办法打印出来,所以,招募工作就需要推迟,学生会设计部需要赶工,从新为活动设计出一个海报。

  通过这次工作上的失误和疏忽,我意识到自己有很多的不足,自己安排工作的`时间很不合理。我应该要提前就将海报打印出来,提前将一系列的准备工作都做好,而不是在工作即将开始的前一天才急着去准备。如果我能早一些准备,要是海报样板丢失了,我还能及时补救,不会影响到活动的进行,更不会将招募的工作推迟一天进行。还有一个不足之处就是对自己的工作没有一个认真负责的意识,当初学生会老师选择了我,就是相信我能处理好学校安排的各项任务,可是我却把学校安排给我的任务放在了最后来做,然后,就导致了没时间来补救的结果。所以,我的问题真的很严重,我要向学生会的每一为成员郑重地道个歉。

  我今后一定会树立一个安排给我的工作我需要提前完成的意识,合理地安排工作的时间,在老师布置给我工作后,我就及时、尽快地将其完成好,不会再想这次这样将工作拖到最后来完成。我保证以后不会再出现让自己的工作耽误到整个工作进程的行为,我意识到自己缺点,就一定会将自己的缺点都改正。我要向老师证明,老师当时选择我是没有错的。

  此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年x月x日

工作疏忽检讨书2

  您好!

  在上的疏忽和失误,导致自己在工作上面造成了很大的一个,更是因为自己的原因导致受到了极其严重的影响,我的工作本身就是一个非常的重要和谨慎的工作,所以在工作的时候,自己也要做到尽职尽责,保证工作可以顺利的进行,更不能因为自己的原因而对公司以及自己的工作造成不可挽回的后果,因为自己工作上的疏忽所带来的影响和后果我感到非常的抱歉,我也会尽力的去承担自己的错误,挽回一切的损失,弥补缺陷,完善自我。

  按照道理来说,自己这次犯下这样的错误也是非常的不应该的,作为一个资质较深的城管,我是不会出现如此低级的错误的,我从自己成为一名城管开始,我就知道自己应该要为公司做事,为市民们提供一个良好的生活环境,尽自己的.努力去完成自己的工作,在工作的过程当中也要及时的完成自己的任务,保证市民在我市的生活是非常的便捷和舒适的,同时作为一名城管,自己的工作也需要绝对的细致和用心,绝对不能出现任何的食物和疏忽,自己代表的并不是我自己个人,而是我们整个公司,整个市,所以在自己工作的大部分时候,自己也要保证自己在工作的过程中的准确的细致。

  我自身也以为自己在工作上面也不会出现任何的错误了,但就是因为自己这样的疏忽和自大,才会导致此次事情的发生,也正是因为自己的原因,才会导致错误的产生,我也要经过这次的错误认识到自己的一些在工作上面所没有注意到的一些细节,以及自身的问题和缺陷,在工作的时候,自己的注意力也不够集中,导致自己工作的时候没有足够的认真和细致,工作能力和工作上的素养也有待提升,所以很多的时候,我也不仅仅需要出色的完成自己的工作,在工作的时候也要一点点的完善自己,经常审视自己的在工作上面的状态,及时的弥补自己的不足,保证自己不会出现任何的错误,也不要因为自己的工作的时间长短,来决定自己工作是否可以顺利的展开,越是工作时间长,才更加不能出现错误。

  领导,对于此次的错误,我感到非常的抱歉,给公司带来的影响和损失我也会去尽力的弥补,并且在之后的工作当中给公司带来更多的利益,不会让公司对我失望的,也更加不会辜负公司的。

  此致

敬礼!

  检讨人:XXX

  20xx年X月X日

工作疏忽检讨书3

尊敬的领导:

  您好!

  9月15日,在会议上,正当在台上讲话时,我不仅没有认真聆听和领会领导讲话精神,却在下面偷偷看报纸,并被领导发现。几天来,我认真反思,深刻自剖,为自己的行为感到了深深地愧疚和不安,在此,我谨向各位领导做出深刻检讨,并将我几天来的思想反思结果向领导汇报如下:

  通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松要求,工作作风涣散的必然结果。经过几天的反思,我对自己这些年的工作成长经历进行了详细回忆和分析。记得刚上班的时候,我对自己的要求还是比较高的,时时处处也都能遵守相关规章制度,从而努力完成各项工作。但近年来,由于工作逐渐走上了轨道,而自己对单位的一切也比较熟悉了,尤其是领导对我的'关怀和帮助在使我感到温暖的同时,也慢慢开始放松了对自己的要求,反而认为自己已经做得很好了。因此,这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心。

  同时,在这件事中,我还感到,自己在工作责任心上仍就非常欠缺。众所周知,开会和领导讲话是布置和安排指导工作的途径,也是各部门各单位开展工作的一个重要思想方针的获得渠道。就是在这样重要的场合下,我却看起了报纸,这充分说明,我从思想上没有把会议和领导讲话重视起来,这也说明,我对自己的工作没有足够的责任心,也没有把自己的工作更加做好,更加走上新台阶的思想动力。在自己的思想中,仍就存在得过且过,混日子的应付思想。现在,我深深感到,这是一个非常危险的倾向,也是一个极其重要的苗头,如果不是领导及时发现,并要求自己深刻反省,而放任自己继续放纵和发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此,通过这件事,在深感痛心的同时,我也感到了幸运,感到了自己觉醒的及时,这在我今后的人生成长道路上,无疑是一次关键的转折。所以,在此,我在向领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。

  此外,我也看到了这件事的恶劣影响,如果在各个会议上,大家都像我一样自由散漫,漫不经心,那怎么能及时把工作精神贯彻好、落实好,并且把工作做好呢。同时,如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念,为所欲为的不良风气,我们工作的提高将无从谈起。因此,这件事的后果是严重的,影响是恶劣的。

  发生这件事后,我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此,我不请求领导对我宽恕,无论领导怎样从严从重处分我,我都不会有任何意见。同时,我请求领导再给我一次机会,使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献,请领导相信我。

检讨人:xxx

  20xx年x月x日

工作疏忽检讨书4

尊敬的经理:

  你好!我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔向你们写下这份检讨书,我为自己的错误作行为感到了深深地愧疚和不安,在此,我向经理做出深刻检讨:

  鉴于20xx年11月2日提报的资料有误,由于个人的疏忽,把金额写错,原本是和宏华进的进账金额10600元错写成了10000元。相差金额600元。竟然犯了如此低级的错误,归结原因如下:

  1、责任心不强,工作作风不深入,不踏实。急于把事情做完,而没有做好它。就像经理常说的,“做事要做好它而不是做完他”。

  2、做事粗心大意,不细心,应仔细核对金额后再写。

  通过这件事,我重新反思了自己读书学习、做人、做事的态度,感悟到:

  1、一个人一生最重要的'是做事做人的能力。做人要专注,做事也要专注。做事不专心,一定无法把事情做得圆满,无法清楚地掌握细节。学习就在做人、做事的点点滴滴中。经典绝不是在书本里,而是在做人、做事的点滴中。“学如逆水行舟,不进则退”,读了那么多的书,假如不融会贯通,不与生活结合,就很难有喜悦,就是古人所讲的“学而时习之,不亦乐乎。”

  2、“学习最重要的境界是体悟。如果学习中不能体悟,那只是“记问之学”,就好像人吃了东西没有消化,对身体当然就没有帮助,甚至还有害处。

  因此,这次发生的事使我不仅感到是自己的失误,更为重要的是我感到对不起经理对我的信任,愧对经理的关心。

  同时,要诚心的谢谢经理,如果不是经理及时发现,并要求自己深刻反省,而放任自己继续放纵和发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此,通过这件事,在深感痛心的同时,我也感到了幸运,感到了自己觉醒的及时,这在我今后的人生成长道路上,无疑是一次关键的转折。所以,在此,我在向经理做出检讨的同时,也向您表示发自内心的感谢。

    检讨人:xxx

    日期:xxxx年xx月xx日

工作疏忽检讨书5

尊敬的领导:

  您好!

  在xx工作中,由于个人疏忽,我没能全面的对工作进行准确无误,认真核实、查对后给您再次汇报确认。犯了一个最低级、最原则性的错误,把基本的工作都没能按您的要求做好,给公司造成了不良影响和一定的损失,同时也愧对李总对我的信任。通过此事我也在自我反思一定要把犯错误的根本原因找出来,若是找不到根本原因所在,敷衍了事,也许将来还会犯更多更严重的错误。反思后,归结原因如下:

  1、责任心不强,工作作风不深入,不踏实。作为一名材料部负责人,不论有多少事去处理,都应该有一个清晰的.头绪和严谨的工作态度。同时,更是要增强自身的学习和业务水平,牢记工作上细节性。一个人一生最重要的是做事做人的能力。做人要专注,做事也要专注。做事不专心,一定无法把事情做得圆满,无法清楚地掌握细节。

  2、做事情一定要严格要求自己,做到认真负责,勤学多问能真正领会领导安排工作的意图,不能偏差千里,对领导安排的各项工作有始有终。做好自己的本职工作,能从工作中、业务中学更多的智慧,自己要不断提高业务及其他综合水平。

  因此,我请求领导对我处罚,无论怎样从严从重处罚我,我都不会有任何意见。同时,我请求再给我机会,使我可以通过自己的行动来表示自己的反省,在今后的工作中,我会更加努力。

  检讨人:xxx

  20xx年x月x日

工作疏忽检讨书6

尊敬的xx学院分团委领导:

  你好!

  对于这次我的失职,我感到十分的羞愧,作为一个在学生会当了近两年学生干部的人来说,这种失职是绝对不应该的,而我,身为体育部部长,更是在自己分内的工作中,犯下了如此重大的错误,对此,我报以十万分的抱歉。

  通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,热门思想汇报但同时也是长期以来对自己放松要求,工作作风涣散的必然结果。经过几天的反思,我对自己这半年的工作成长经历进行了详细回忆和分析。

  记得刚上任的时候,我对自己的要求还是比较高的,时时处处也都能遵守相关规定,从而努力完成各项工作。但近期来,由于工作逐渐走上了轨道,而自己对部门的一切也比较熟悉了,尤其是领导对我的关怀和帮助在使我感到温暖的同时,也慢慢开始放松了对自己的要求,反而认为自己已经做得很好了。

  因此,这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心。

  同时,在这件事中,我还感到,自己在工作责任心上仍就非常欠缺,对于体育活动,院里一向是很重视的,可是我却犯下了如此重大的错误,导致院里直接失去了参赛的资格,我一个人的'失职,却让众多运动员们失去机会,而且更重要的是给院里抹黑了,为此,我感到十分的羞愧。

  现在,我深深感到,这是一个非常危险的倾向,也是一个极其重要的苗头,如果不是领导及时发现,并要求自己深刻反省,而放任自己继续放纵和发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。

  因此,通过这件事,在深感痛心的同时,我也感到了幸运,感到了自己觉醒的及时,个人简历这在我今后的人生成长道路上,无疑是一次关键的转折。所以,在此,我在向领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。

  此外,我也看到了这件事的恶劣影响,如果在各项活动中,大家都像我一样粗心大意,对自己分内的事不细心,玩忽职守,那工作效率如何才能提高,学生会的工作怎样还能正常进行,因此,这件事的后果是严重的,影响是恶劣的。

  对于这次的严重失职,是由于我的疏忽大意,看错了比赛的时间,导致我院参赛队伍直接被取消比赛资格。归根究底,是由于我的以下几点原因造成的:责任心不强,没有身为学生干部的意识。作为一个学生干部,一个部门的部长,我本应该勤勤恳恳的工作,做的一丝不苟,做好每一件领导安排的事,尽到一个学生干部应尽的职责。可是我由于责任心不强,没有仔细查看比赛的详情,导致我院失去了参赛的资格。

  疏忽大意,粗心。在工作之中,我只是简单的观看了一下比赛的流程,并没有仔细看过,所以会对比赛的时间不熟悉,导致记错了比赛开始的时间,从而导致了如此严重的后果。

  通过这件事情,我感到自己责任心不强,但同时也是长期以来对自己放松要求,工作作风涣散的必然结果。自己身学生干部,应该严以律已,对自己严格要求!然而自己却不能好好的约束自己,由于自己的失职,给院里带来了极坏的影。

  这也说明,我对自己的工作没有足够的责任心,也没有把自己的工作更加做好,更加走上新台阶的思想动力。在自己的思想中,仍就存在得过且过,混日子的应付思想。现在,我深深感到,这是一个非常危险的倾向,也是一个极其重要的苗头。

  因此,这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心。

  检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

工作疏忽检讨书7

尊敬的领导:

  您好!

  我是xx街的城管xx,是管理xx街的城管之一,可是这次我工作有出现疏忽,导致差点出了事故,所以特来向领导您请罪以及检讨。

  今天上午是我和其他几个城管在这条街值班,刚好轮到我在这个管理点坐班,其他人都去巡逻了,就我看着这边的情况,因为我玩手机过了头,就没注意到有些爷爷奶奶来这边卖菜,导致他们把路边的地方都占了,同时占了马路的空间,让车子过的艰难,这是因为我疏忽工作的情况下才导致的,所以是我的失误,我该承担起这个责任的。我在管理点里面玩手机,就没注意外边的'情况,没有及时制止这些爷爷奶奶在这里摆摊子,就把路占了,让来往的车辆都有了难处。

  我发现还是因为有一个爷爷要过去对面马路摆摊子,很多人在叫他停止,刚好有车辆要过去,怕撞到他,也是幸好路边有人制止,不然就要发生大事故了,所幸车看见他的时候放慢了车速,不然就是出人命了,好在没什么大问题,但是小问题还是有的,因为车辆驶过来的时候,吓到了他,所以也让他晕倒了。我看见的及时,立马把他抱到路边安全地方,不然我职责就大了。同时这也是我工作疏忽了,才会发生这种事,本来我的职责就是要阻止他们来路边摆摊而发生危险,也是为了马路车辆行驶畅通,他们一来把路占了,车辆的来往自然就不会顺畅了,所以才会有我们这些城管在值班巡逻的,就是为了大家的安全,可是我这次没有去注意路况,也没有注意他们的情况,两只眼睛就放到手机上了,也是工作失职了。这样疏忽,少不得要处分了,我也是无法解释的,却是是我的疏忽才会差点发生交通事故,幸好及时制止了。

  我已经受了训,也被惩罚了,同时也知道自己在工作的时候不应该这样做,而是注意路上的情况,避免发生大面积的被占马路,不然都不好收拾,一旦马路被占,就很驱使他们离开,不可避免的要发生口角,所以要在当头就阻止了。我现在知道了事情的严重性,自不会再有同样的事情了。此次是我工作的疏忽,所以被罚是理所应当的,还望能得到您谅解和您的原谅,我以后会注意的,违反了城管的管理条例,自是要领罚的,望给机会改正。

  此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

工作疏忽检讨书8

尊敬的领导:

  您好!

  作为公司员工,我应时刻谨记公司各项规章制度,全力服务本职。用百般热情与万般细心,来回报公司对我的信任。而此时,我惶恐至极,每分每秒都在为自己的过错而忏悔。我会牢记这次教训,也更加珍惜为公司效力的机会。所以恳请公司能再给我一次机会,让我带着感恩的心,为公司再塑完美形象!

  由于我自身的疏忽,给公司带来了损害,真是抱歉,我知道错了,我以后一定会好好工作,希望您能原谅我这一次,我真的很后悔、自责,现在,我怀着懊悔的心情向您递交检讨书。

  我可以说是犯了一个最低级,最原则性的错误。连这么基础的工作都没有做好,没有根据您的要求,把项目的进展情况着实地向了领导汇报。给公司造成了很大的负面影响,也导致了一些损失,同时也愧疚陈总对我的信任和关照。

  在此我感谢领导的提醒和教诲,思想上我将更进一步的反省,深入总结,同时希望领导继续监督,争取更大进步。谢谢关心教导我的领导!

  但此次我通过自我反省,必须找出我工作失误的根本原因,我反思了一下。我犯错的根本原因在于,我自身这个马虎的性格,做事半心半意,敷衍了事。我知道这样的工作作风是极度危险的`,这样的作风持续下去。很可能在未来造成更多更严重的错误。针对我的错误,我反省了如下几点改正措施:

  一、针对我的工作责任感、工作失职,今后我要全身心投入工作,对于自己所辖职务做精心了解,对于每一个环节的施工都做好监督和管理。

  针对我的责任感不强,工作作风懒散,不实际。我深刻认识到作为一名材料部的负责人,我对很多事情应该亲自过问,不论处理的好坏,都应该给上级一个明确的汇报和交代。出来端正态度,认真工作之外,我也要抽出空闲时间提高自己的学习和专业水平,同时保持工作的细节。

  在此,我发誓今后我一定要积极努力地改正错误,以踏实、负责的态度投身于财务工作当中,尽努力做好工作,以长期的认真负责工作,慢慢弥补因为本次工作失职给给贵单位及贵单位领导造成的影响。

  二、我今后做事情必须严格要求自己,做一个认真负责,勤奋的工作人员。我要时时认真的了解组织领导的意图,不能将领导的意思偏之千里,要将自己的工作做好做精。

  三、对于这一切我还将进一步深入总结,深刻反省,改正错误,把今后的本职工作加倍努力干好。我已经深刻意识到自已的错误,而且认识到了此次错误严重性。我保证今后不会再有类似行为发生在自已身上。请组织继续监督、同事们帮助我改正缺点,使我取得更大的进步!

  检讨人:XXX

  20xx年X月XX日

工作疏忽检讨书9

尊敬的领导:

  您好!

  参加工作以后的自己能够发现时间的流逝真的能够改变一个人的性格,至少在刚刚踏入职场的时候我在工作中的表现并没有现在这般懒散,尤其是前段时间的工作疏忽更不应该发生在自己这种进入单位好几年的职工身上,当认识到工作中的疏忽都是因为自己这段时间没能引起足够的重视所导致的后果,因此我打算根据作为单位职工的自己前段时间在工作中出现的疏忽进行检讨。

  即便是任何一个对自己有所了解的`同事都能够第一时间找到工作疏忽出现的原因,只不过有些时候作为当事人的自己并不认为端正态度就能提高工作效率,或许是因为长时间未曾经历过挫折才会在工作中出现这种本不该发生过的事情吧,如果以单位新晋职工的眼光来看的话便能发现工作疏忽简直是可笑的存在,至少我认为身边许多人看待着自己的眼光总是带着一丝嘲弄的色彩,然而一旦想到前不久的工作疏忽以后就让我的内心没了任何的底气,或许当表面的一层傲气消散了以后剩下的就只有对无尽的内疚之感。

  当自己认清现实以后也应该明白有些时候只有担当责任才算是最好的解决办法,尤其是这样一种疏忽是因为自己所导致的以后就更应该早些进行弥补才行,只不过这段时间感到身心疲惫的自己的确应该静下来来好好想一遍了,至少目前这样一个状况的确是以往的自己在工作中不乐意见到的局面,毕竟有些时候放宽心态就能发现工作疏忽所导致的一些漏洞其实都是比较好解决的。

  在今后的工作中我也应该要通过这样的事情来警醒自己才行,并且有些时候领导原谅自己的机会并不是任何时候都能够存在的,至少已经吃过一次亏的自己不应该一而再再而三地因为简单的疏忽撩拨领导容忍的底线,而且对比那些刚刚进入单位的新职工来说就能够发现一些自己不再拥有的东西,无论是对待眼前工作的热情还是虚心向身边同事请教的姿态都是自己这段时间所缺少的一面,至少仔细对这些事情进行相应的分析以后就能够发现工作疏忽本就是不应该存在的。

  在往后的职场生活中只要能够牢牢记住工作疏忽带给自己的教训就能够获得相应的成长,毕竟在很多的时候都应该将眼光放在遥远的未来才能够有着相应的成长空间,而只有在这个过程中不断经历挫折并吸取相应的教训才能够是自己变得足够成熟,我可得赶紧端正好相应的态度并追上其他同事的步伐,只不过在这个过程之中千万不要再出现工作疏忽这类本不该发生在自己身上的事情了。

  此致

敬礼!

  姓名:

  日期: 年 月 日

工作疏忽检讨书10

尊敬的领导

  您好!

  前段时间由于我的工作疏忽导致部分生产的产品存在着质量不合格的问题,这种不严谨的工作态度以及浪费生产原材料的做法无疑是需要批评的,重要的是我在车间工作中没能达成领导的期待从而让您失望了,不得不说工作疏忽的问题的确很容易给车间的发展造成大量的损失,再加上平时您也教导过我们应当严谨地做好自身的工作从而让我深刻检讨自身的问题。

  造成工作疏忽的原因在于我思想方面的认识还不够深刻,至少我从未考虑过存在工作疏忽的可能性从而导致自身的态度不够严谨,正因为这种骄纵的心理导致我认为自己不可能会在工作中出现差错,殊不知心怀侥幸的做法只会导致自己在工作中遭受挫折,正如这次疏忽造成的损失便是我对待工作不够严谨的结果,扪心自问这种不应该出现的损失难道不是自身的疏忽造成的吗?明明入职之初对待工作十分积极又怎会堕落到这种地步,毋庸置疑是长期工作中的顺利以及不思进取的想法导致我没能产生忧患意识。

  没能端正好自身的态度也是这次工作出现疏忽的主要原因,虽然工作稳定对我来说是自身在职场发展的重要基础,但是长期安于现状的做法也会导致我缺少长远的发展眼光,面对这次的疏忽应当意识到自己在工作中的些许做法过于短视,明明严格遵守车间规定并重视工作量的完成便可以避免这类状况的发生,然而我却没能意识到提高自律性以及严谨地做好车间工作的重要性,这种骄纵的状况即便是有着领导的嘱咐也难以认清现状。

  面对自身问题造成的损失无疑是令人惭愧不已的,更何况自己对待工作稍微严谨些都能够避免疏忽状况的出现,回顾以往在车间工作中的`努力难道就不会因为此刻的疏忽感到惭愧吗?事实上在我检讨的过程中已经深刻地意识到了自身在工作中存在的不足,即思想观念的不正确以及平时在车间工作中的态度不够端正,因为个人的过失导致集体的利益受损也是让我感到懊悔的事情,所以我得通过这次教训认识到自身在工作态度方面存在的不足。

  牢记教训并在以后的工作中更加严谨些才是我应当做的事情,所以我会认真做好车间工作并在以后牢记领导对自身的教诲,毕竟车间工作中的常见问题都能够通过领导的教诲得知,因此要提升自身的工作能力并端正工作态度才能够较好地完成车间的各项任务。

  此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年x月x日

工作疏忽检讨书11

尊敬的领导:

  您好!

  我是您的员工xxx,首先很不幸的是,我在工作中出现了一些疏漏,导致公司受到了一些影响。我深刻的认识到,这是我的错误,我应该勇敢的去承担,而不是去逃避,甩锅给别人。因此,我在此也为自己犯下的错做一个沉重的检讨,希望领导能够看到我的悔改和诚心,能够给予我一个酌情的处罚。

  作为一名餐饮店的经理,当员工遇到难题求助于我的时候,我不仅没有给予帮助,反而是去责怪员工的不是,导致员工气愤而和顾客发生了更大的冲突。当我知道情况之后,想要挽救已经来不及了,顾客很生气,在网络上曝光了她和员工争吵的`整个录像。如果不是我自私自利,员工遇到难题寻求帮忙不去解决,也就不会造成这样的后果。这个后果无论是我还是员工都是无法承担的责任。

  我来到公司已经好几年了,从一个小小的服务员慢慢蜕变,变成你们现在的经理,也许大家不知道我经历的所有,但是我想告诉大家的是,你们经历过的我都经历过。当时不去帮她处理是因为我想锻炼她的应对能力,可能我当时心情不太好,说话冲了点,才让这次错误发生。我这也才醒悟过来,作为一名大家的领导,不应该被情绪左右。这是在工作中,我应该保持理智,冷静的处理任何事情。我也不会再向这次一样,由于自己的盲目无知而导致这样严重的后果。

  我真正认识到了自己的缺点和漏洞,我希望在今后的人生中,我不再做这样的一个人。我希望做一个能给大家带来价值的人,也希望大家能够谅解我这次的错误,给予我一个改过自新的机会,我会在今后证明给大家看的,也不会辜负大家对我的信任。我相信自己可以让大家满意,也很对不起领导对我的栽培和重视,我向您承诺,不会再出现第二次这样的情况了!请您原谅我!

  此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年x月x日

工作疏忽检讨书12

尊敬的领导:

  您好!

  我是xx部门的收银人员xxx,关于昨天晚上在x号收银台出现的纠纷事件,我没能处理好,还最终惊动了您,实在是对不起。没能尽好自己的职责,还发生了这样的问题我实在是难辞其咎,特地写下这份检讨来向您道歉和表达我的改正心态。

  昨晚的纠纷主要原因在我,具体的情况是这样的:在最近我们xx超市进行了优惠卷发放活动,只要顾客在店内每消费了xxx元就可以得到一张xx元的.优惠卷,在昨天的时候,由于是第一次参加这种优惠卷的发放,我在工作的时候有些慌乱。最后,在给一位顾客结算的时候,点错失误,只打印了一张优惠卷。因为打印和结算挂钩,已经结算完成的我也不知道怎么才能继续打印。但是那位顾客却非常的精明,在这件事上并不准备放手。虽然我一直在想办法在解决这件事情,也一直再向顾客道歉。可是在过了一段时间后我并没有找到能够平息顾客怒火的办法和重新打印的方法。这才导致了顾客在收银台闹了起来,真是非常的抱歉。

  我知道,身为一个收银员,一个服务者,我们工作的宗旨就是:“顾客就是上帝”!可是我在这次的工作上却让“上帝”发火了,这实在是我的不对。最不该的是还没能找到平息顾客怒火的办法,这是我没有准备充分才导致的。

  在经历了这次错误后,我认真的在回家后进行了反思,想了想会发生这样错误和尴尬的原因,最终总结为以下几点:

  1. 我在培训中没能积极的学习这方面的知识。在培训中我只顾着学习怎么完成自己的工作,却没能了解一旦失误该怎么解决。要是我能多问两句,多学两招,也许就能避免这样的情况发生了。

  2. 作为工作者我没能在工作的时候认真负责。这件事说道底是因为我没能做好自己的工作才导致的,是我在打印时的疏忽大意才导致了这件事情的发生。如果我能再认真点,再下心点,这样的问题更本不可能出现!

  3. 是我的服务态度不够好。要是我的服务态度够好,就算是顾客生气也不会这样生气,只要能及时解决也能避免这种情况。

  综上所述,主要原因都是应为我没能在自己的工作上做到位。但是在经过了那件事情之后,在之后的收银中,我都认真仔细的完成了每一项工作,还在之后找了主管了解了关于优惠卷的事情。我已经积极的改正了自己,还希望您能原谅我,再给我一次机会,我一定能在今后做好这份工作。

  此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年x月x日

工作疏忽检讨书13

尊敬的领导:

  您好!

  即便是简单的疏忽也会给车间的正常工作造成阻碍,作为车间员工的自己应当在内心有所准备才不至于在问题发生以后感到手足无措,然而前不久自己在车间工作中的疏忽的确让人感到十分沮丧,尤其是领导在车间工作中给予自己信任的情况下还做成这个样子,为此我不得不为自己在车间工作疏忽的事情写一份检讨书。

  虽然以往领导并没有和我们强调过车间工作时的相关规定,但是像这种比较基础的东西应当在内心有所警醒才不会出现明知故犯的错误,须知车间工作中出现些许的差错也会为自己的职场人生带来不利的影响,但凡有着些许大局观的员工都不会因为贪图一时的享受从而为车间带来损失,然而这种降临在自己身上的坏事让我明白这段时间的确懈怠了不少,若非是自己对待车间工作不如以往用心的话也不至于被这种事情乘虚而入,后来等到造成损失以后才发现自己在车间工作出现了疏忽,不得不说这种不够清醒的头脑又怎能胜任领导托付给自己的车间工作呢?

  当疏忽造成了以后即便考虑其他车间员工的感受也不能继续无动于衷,有些时候个人的疏忽造成的连锁反应是实际工作中难以阻止的,至少我能体会得出自己在车间工作中造成的疏忽的确给其他同事带来了不利的'影响,这种损害集体利益的行为对我个人的发展而言将是难以弥补的打击,而且为了不在同事们心中造成不良的影响还需要尽快采取有效措施弥补疏忽造成的损失,而且相比这些来说还需要挽回领导的信任才能有效展开车间工作中的部署。

  对我而言想要解决工作中造成的疏忽自然需要保证思想的先进性才行,用有效且高尚的精神来自指导自己平时的车间工作,重要的还是应该懂得利用工作之余的时间学习怎样维护个人思想的纯洁性才行,做到这点对于自己在车间工作中保持从一始终的态度自然是十分重要的,而且平时的态度也要足够端正才不会在车间工作中产生任何懒散的想法,至少我应该明白这种想法对于自己工作中严谨的作风将造成许多不利的影响。

  回顾自己以往在车间的表现难免为这次工作疏忽感到有些遗憾,但是我也明白造成今天的结果也是以往对车间工作不够重视造成的,所幸的是领导的批评让我意识到只要肯踏实对待工作就能拥有将功补过的机会,我也要把握住这个机会认真对待车间工作从而避免再次出现疏忽之处。

此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年x月x日

工作疏忽检讨书14

尊敬的领导:

  您好!

  现在是x月x日的x点,在经过了x小时的弥补后,我终于将这个在工作中犯下的错误给解决好了。明明只是一个非常小的错误,却花了这么多的时间才解决好,这实在是让我对工作中的失误有了更加清晰的认识。同时,也给了我很深的教育。

  反省我这次的问题,不得不说我实在是错的很亏,这是一次非常不划算的错误呢。仅仅是因为自己在工作中的一时走神,就造就了这个错误,不仅影响了自己的工作,也给同事们带来了麻烦!其中最严重的也就是给同事们带来麻烦这点,虽然这是我自己的错误,却影响了其他的同事,这是我最难原谅自己的一点,同时我也感到非常的抱歉。

  但是既然错误已经犯下,我也不能只是在道歉中度过,我要对自己的错误进行改正,对引起这次错误的自己做出反省。以保证自己不会再次犯下这样的错误!毕竟,没有任何错误比再次出现一样的错误更加的烦人了。

  首先,是我这次错误的情况是因为我在工作的时候,稍微走神,结果在工作的文件中,出现了一些错误的语句,尤其是在前面的一些文件上,也出现了一些问题,这些都严重的影响了之后同事们的工作,同时这个问题也导致您大发雷霆。我是知道的,我们的工作环环相扣,而我却大意工作,不仅让工作变得复杂,麻烦,还在同事间造成了非常不好的影响。

  反思我这次犯下错误的主要原因,是我在工作中的'走神,这次的事情不是我第一次应为走神造成工作上的疏忽。在工作上的散漫态度让我已经在这个坑里面跌了很多的跟头,这让我自己也感到很惭愧。虽然不能让时间重来,但是我能保证,这次绝对是我最后一次犯下这样的错误!

  我认识到,自己的工作态度就是自己在工作中的最大麻烦!我总是在工作中散漫的完成工作,实在是对工作的一种侮辱。现在再看看这些问题,也许这也是所谓的一分付出一分回报吧。但是我的低付出,却影响到了大家的回报,实在是抱歉。

  我在这里下定决心,我一定会好好的整改自己在工作中的态度,让自己能向优秀的同事看齐,并不会再在工作上犯下这样让人头疼的大小错误。

  此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年x月x日

工作疏忽检讨书15

尊敬的领导:

  您好!

  工作中的疏忽让我意识到自己最近的做法的确难以令人感到满意,虽然当时的自己没能体会出来却无法否认工作的用心程度降低了许多,若非这次疏忽让自己清醒过来的话也许在以后的工作中犯下更加严重的错误,因此我应当反思自己不端正的态度造成的工作疏忽并进行深刻的检讨才行。

  尽管以往领导在会议上向我们强调过努力工作的重要性却很少将其放在心上,因为在我看来已经无比熟悉的工作内容还要花费心思去钻研无疑是得不偿失的,然而当时的'自己也许没有想到后来会发生工作疏忽这种令人难以原谅的事情,尤其是自己并非新员工的情况下应当对公司的相关固定有着详细的了解,即便是凭借着以往的工作经验都可以让这种疏忽消灭在萌芽之中。不得不说自己自从担任目前的工作岗位以后的确变得松懈了许多,很多以往想要养成的良好习惯都因为个人的懒散不得不搁置下来,现在想来浪费那么多的公司资源却依旧一事无成实在是令人感到十分羞耻。

  话虽这么说却也依旧需要在工作中不断坚持才能够得到领导的接纳,毕竟在工作中犯下这种比较基础的错误实在是难以令人提起原谅的心思,而且通过对以往工作中的回忆便可以得知领导还是十分看重自己在公司的发展,只不过这次工作中的疏忽的确让曾经信任自己的领导感到有些失望罢了,因此我还得通过后续的努力改变这种状态才能够和公司的同事们冰释前嫌,实际上对于这次工作疏忽导致公司集体利益遭受损失也并非自己乐于见到的事情。

  面对这次疏忽还是尽快对工作内容引起高度重视才能避免在同样的问题面前出糗,虽然具体的流程早已熟悉万分却也要在内心端正好相应的工作态度才行,除此之外还要利用工作之余的时间加强思想方面的学习用以提升个人品性,综合来看的话只要有着诚恳的改错决心就能够将工作疏忽的问题消灭在萌芽之中,相对于偶尔的怠惰来说我更加害怕陷入长期的堕落之中,这样的结果对于自己今后发展而言无疑是饮鸩止渴的行为,对于我这样的员工来说应该掌握正确且合理的减压方式才能够有效避免工作疏忽的问题产生。

  尽管脑海中有着众多的解决方案还是应该要尽快将其落实下去才行,而我也会将这篇检讨书交给领导并希望能够通过这次反省找出问题所在,卸下工作疏忽的思想包袱并通过后续的努力使其不再发生才是自己应该做的事情。

  此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年x月x日

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